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2、各類帶薪假期+節(jié)日關懷禮+五險一金+培訓+無限發(fā)展機會

關于休息：每周休息1.5天
除了常規(guī)的假期外，公司推出員工特享12項福利假期，樂享假期（隨心假、生日假、體檢假、痛經假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日)等

【崗位職責】
1.新員工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起）
2.在店內與客戶溝通；（不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料交給你）
3.根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環(huán)境介紹；
4.進行商務談判，促成房產經紀買賣和租賃業(yè)務成交；（從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘人生一桶金）

【崗位要求】
1.20-35周歲，為人誠實守信,有主動性

2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協調和溝通能力；

3.積極樂觀開朗，工作積極主動，注重團隊合作；

4.愿意服務于客戶，并且通過與客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力.


【答疑解惑】
1.底薪為什么那么高，是無責任底薪嗎？
樂有家認為優(yōu)秀的人才應當匹配相應的薪資；其次從員工角度出發(fā)，公司提供的底薪保障大家的基本生活，有更多的精力投入到工作當中；公司運營低成本，員工高收入，讓利員工，公司薪酬理念：員工富公司富、員工強公司強。當然有能力者多勞多得，選拔管理嚴格，塑造更加優(yōu)秀的你！底薪是無責任底薪，與業(yè)績不掛鉤。

2.沒接觸過這個行業(yè)，怕做不好？
公司很多銷冠都是各個專業(yè)，或者來自各行各業(yè)，大多數都沒有接觸過房產行業(yè)。公司免費提供一對一導師帶教，有任何工作或者生活上的問題都可以找?guī)煾附鉀Q。公司相信經驗可以培養(yǎng)和積累，但是能力、態(tài)度等會決定你的高度，所以公司會對學歷和學習能力有要求，沒有經驗要求。

3.房產好做嗎？
首先，深圳為一線城市，樂有家為深圳本土企業(yè)，在深圳的口碑一直深受客戶業(yè)主信賴。
其次，深圳的房價是很高，但是深圳的購買力依舊很強，粵港澳大灣區(qū)的計劃實施，現在價格還有上升趨勢，客戶的需求也是慢慢變大，所以我們的市場依舊很好。那同學來我司就職，我們會提供一個專業(yè)的培訓帶教，讓大家學到賺到