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崗位職責(zé)
1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)。
2、運(yùn)用E2E（端到端）理念，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)，為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案。
3、在所居住的或所熟悉的社區(qū)及商圈，開展走親訪友式的用戶關(guān)系維護(hù)等工作，團(tuán)結(jié)鄰里，服務(wù)社區(qū)，實(shí)地考察房源并提供專業(yè)建議，及時促進(jìn)買賣雙方商務(wù)談判。
4、在平臺強(qiáng)大支撐下，搭檔作業(yè)，組團(tuán)服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險(xiǎn)，定制新的置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。
任職資格
1、專業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)不限；
2、性格開朗外向，有激情；
3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，具有較強(qiáng)的溝通能力；
【招收退伍軍人，公司已開通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道】

薪資待遇

符合社區(qū)顧問崗位要求，新手熟手均可直接定崗S1-S2,底薪補(bǔ)貼+業(yè)績獎,工作時間朝九晚四，五小時工作制，標(biāo)準(zhǔn)周休息時間是每周休1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬則原薪酬標(biāo)準(zhǔn)上減去加班工資即可。

S1：最高薪酬2800元：底薪補(bǔ)貼2800+業(yè)績獎55%-80%，每月業(yè)績考核6700元

S2：最高薪酬3000元：底薪補(bǔ)貼2800+行動量化績效200+業(yè)績獎55%-80%，每月業(yè)績考核6800元

1、收入自主制，薪酬福利包括底薪、各項(xiàng)補(bǔ)貼和獎金，超高業(yè)績獎核算比例55%~80%！
2、早中晚班靈活調(diào)整，兼顧事業(yè)與家庭，如早班下午3點(diǎn)半下班，可以準(zhǔn)時接小孩放學(xué)！
3、就近安排門店上班，家附近的樂有家門店任您選擇
4、享有五險(xiǎn)一金、帶薪假期（比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期）、仁杰獎、員工互助金政策、節(jié)日大禮包、豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游
5、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善
樂學(xué)堂APP移動化學(xué)習(xí)平臺、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師。一對一導(dǎo)師帶教，專屬高階燎原跨越式發(fā)展儲備人才計(jì)劃。特種兵闖關(guān)考核、1000多個培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+！
明確的職級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo)；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展！
6、團(tuán)隊(duì)特色
集團(tuán)化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì)，開放型文化，年輕化團(tuán)隊(duì)，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！