★ 工作地點(diǎn): 深圳廣州各大區(qū)域全國150+
座城市(根據(jù)意愿就近安排,提供住宿)
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一、【薪酬福利】
薪資:最高薪酬6000元:底薪補(bǔ)貼績效6000起+另外享有超高業(yè)績核算比例55%~80%,收入自主制(公司提倡經(jīng)紀(jì)人薪酬自主制,賺多賺少你說了算,底薪補(bǔ)貼與業(yè)績無關(guān),每月15號發(fā)底薪,20號發(fā)各項(xiàng)補(bǔ)貼??己藘?yōu)秀可晉級跟高薪級。
此外福利多多,滿滿的幸福感:
(1)豐富多彩的各類員工活動:生日會、團(tuán)隊(duì)聚餐、樂有家學(xué)院各類培訓(xùn)課程等
(2)五險一金+帶薪假期+節(jié)日關(guān)懷禮+境內(nèi)外旅游+培訓(xùn)+無限發(fā)展機(jī)會
(3)提供住宿:小區(qū)房。帶空調(diào)、熱水器、床鋪、沙發(fā)、衛(wèi)生間、廚房等生活設(shè)施一應(yīng)俱全;
各種福利待遇,只有想不到,沒有做不到!
新市場新經(jīng)紀(jì),樂有家嚴(yán)守“八不三真”:
“八不“:不吃差價、不做私單、不收紅包、不坑蒙拐騙、不威脅恐嚇、不拿客戶業(yè)主一針一線、不情緒化、不喝酒應(yīng)酬
“三真”:真房源、真服務(wù)、真保障
二、【工作內(nèi)容】
1.負(fù)責(zé)樓盤數(shù)據(jù)的實(shí)堪、評估、洽談、簽約、房屋驗(yàn)交等工作;
2.為中高端客戶群體提供全流程專業(yè)顧問式不動產(chǎn)解決方案;
3.根據(jù)公司提供的客戶資源做深度維護(hù),了解顧客的潛在需求,定期為客戶呈現(xiàn)市場的數(shù)據(jù)分析與評估報告;
三、【崗位要求】
薪酬福利那么好,要求應(yīng)該很高吧?營銷管理崗(優(yōu)先參加集團(tuán)的管理會議,學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn))
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,五官端正,品行良好;
2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎金,熱愛銷售,想證明自己,能吃苦耐勞,承挫抗壓能力強(qiáng);
3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理
四、【樂有家助您成功】
1、發(fā)展空間大,晉升快:
公司不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經(jīng)驗(yàn)、不唯功過、不唯出身,只要您有能力,懂得堅持與學(xué)習(xí),可以朝置業(yè)經(jīng)理、店長、營銷副總經(jīng)理、營銷副總裁等崗位發(fā)展晉升。集團(tuán)總部每周四定期舉辦公開競聘,選拔各崗位優(yōu)秀管理人才。在公司一年升店長、三年升營銷副總經(jīng)理,五年升營銷副總裁的案例比比皆是;
2、培訓(xùn)及晉升機(jī)制完善:
樂學(xué)堂APP移動化學(xué)習(xí)平臺、每年投入2億培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、3000多位培訓(xùn)講師、一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、1000多個培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+!
明確的職級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo);職能、營銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發(fā)展!
3、團(tuán)隊(duì)特色:
集團(tuán)化企業(yè),學(xué)習(xí)型組織,創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊(duì),開放型文化,年輕化團(tuán)隊(duì)(平均年齡26.7歲),職業(yè)化風(fēng)貌,專業(yè)化協(xié)作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,最佳雇主歡迎您
【應(yīng)聘直通車】
最近求職高峰期,簡歷同步郵箱需緩沖時間
建議主動聯(lián)系HR預(yù)約面試,聯(lián)系方式:HR唐學(xué)姐/主任 l*8*5*9*4*9*4*l*6*7*9(純數(shù)字同號)
職位福利:績效獎金、五險一金、節(jié)日福利 ,提供住宿或就近安排,導(dǎo)師帶教,新增12項(xiàng)帶薪假
職位亮點(diǎn):深圳行業(yè)占有率第一,底薪提成全行最高。