【福利待遇】
1.薪資待遇:
高中學歷7000,底薪補貼績效4000 +3000的職務績效
大專學歷8000,底薪補貼績效5000 +3000的職務績效
本科學歷9000,底薪補貼績效6000 +3000的職務績效
2、各類帶薪假期+節(jié)日關懷禮+境內(nèi)外旅游+培訓+無限發(fā)展機會+五險一金
各種福利待遇,只有想不到,沒有做不到!
【集團特色】
扁平化管理:架構清晰,信息流速率快,決策效率高。
創(chuàng)業(yè)型團隊:投入巨資創(chuàng)建了具有行業(yè)競爭力的零風險零成本創(chuàng)業(yè)大平臺,助力創(chuàng)業(yè)夢。
六不唯理念:不唯學歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經(jīng)驗、不唯功過、不唯出身。
年輕化舞臺:目前已有90后店長1236名,營銷副總經(jīng)理163名,營銷副總裁10名,職能中心負責人3名!
樂有家學院:1000+個培訓基地,1000+門豐富的課程,3000+位培訓講師、年均培訓專項經(jīng)費投入超2億
【崗位職責】
1、熟悉門店周邊房源信息,了解商圈附近的房源情況;
2、通過樂有家房源網(wǎng)平臺發(fā)布房源,獲取客戶;
3、負責為客戶提供房屋買賣及租賃的相關咨詢服務,為業(yè)主制定營銷方案;
4、維護新老客戶關系,資源匹配,談判簽約;
【任職要求】
1、無需經(jīng)驗,需學習力強,能吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn);
2、具有較強的溝通能力,有意向往管理崗位發(fā)展,思想簡單;
3、熱愛銷售,對房地產(chǎn)經(jīng)紀服務行業(yè)感興趣,認可房產(chǎn)銷售行業(yè);
4、積極主動,踏實肯干,吃苦耐勞,有拼搏精神;
5、男女不限,身心健康,18-35歲,無同行經(jīng)驗優(yōu)先錄取,有同行經(jīng)驗優(yōu)秀者重點培養(yǎng)。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期團建、帶團隊、大牛帶隊、多次晉升機會、年輕化團隊、可視頻面試
職位亮點:提供員工住宿 不限經(jīng)驗和專業(yè)