職位描述
拉美區(qū)域歐洲區(qū)域北美區(qū)域國際市場輪胎橡膠和塑料制品貿易/進出口
崗位職責：
1、負責制定和實施產品策略和內部產品推廣，包括市場調研、新廠家和新產品引入、產品推廣與培訓、價格策略等。
2、需要密切關注市場動態(tài)，對市場上新產品保持高度關注，及時引入新廠家、新產品。
3、關注老廠家新產品，分析主要競爭對手，了解客戶需求，以制定出具有競爭力的產品方案。
4、負責協(xié)調所負責區(qū)域的產品交付的及時性、質量和成本。
5、協(xié)助完成供應鏈總監(jiān)安排的其他內容及部門間協(xié)調。
任職要求：
1、英語口語熟練，能夠與外商無阻礙溝通及信函往來；
2、3年及以上采購經理、產品經理相關工作經驗；
3、輪胎產品知識及渠道豐富，反應速度快；
4、具備良好的團隊意識、責任心強，人品素質好，誠信佳，語言溝通和表達能力強。
福利待遇：
1、薪資待遇：基本工資+提成工資+年底獎金，五險+住房公積金（含試用期，全方位保證員工利益）；
2、工作時間：周末雙休、 8:30-18:00，中午休息1小時30分鐘（任性的超長午休）春節(jié)假期9-10天
3、員工關懷：下午茶，情人節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)等各大節(jié)日禮品豐厚，員工入職周年紀念（周年紀念禮）、生日福利、每年體檢、不定期外出員工活動；
4、培訓提升：完善的培訓大綱，貼心的視頻教學，加上師傅一對一老帶新，分階段拓展培訓幫你不斷進步；
5、多元化發(fā)展平臺，支持公司內部調崗，快速晉升通道。
1、負責制定和實施產品策略和內部產品推廣，包括市場調研、新廠家和新產品引入、產品推廣與培訓、價格策略等。
2、需要密切關注市場動態(tài)，對市場上新產品保持高度關注，及時引入新廠家、新產品。
3、關注老廠家新產品，分析主要競爭對手，了解客戶需求，以制定出具有競爭力的產品方案。
4、負責協(xié)調所負責區(qū)域的產品交付的及時性、質量和成本。
5、協(xié)助完成供應鏈總監(jiān)安排的其他內容及部門間協(xié)調。
任職要求：
1、英語口語熟練，能夠與外商無阻礙溝通及信函往來；
2、3年及以上采購經理、產品經理相關工作經驗；
3、輪胎產品知識及渠道豐富，反應速度快；
4、具備良好的團隊意識、責任心強，人品素質好，誠信佳，語言溝通和表達能力強。
福利待遇：
1、薪資待遇：基本工資+提成工資+年底獎金，五險+住房公積金（含試用期，全方位保證員工利益）；
2、工作時間：周末雙休、 8:30-18:00，中午休息1小時30分鐘（任性的超長午休）春節(jié)假期9-10天
3、員工關懷：下午茶，情人節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)等各大節(jié)日禮品豐厚，員工入職周年紀念（周年紀念禮）、生日福利、每年體檢、不定期外出員工活動；
4、培訓提升：完善的培訓大綱，貼心的視頻教學，加上師傅一對一老帶新，分階段拓展培訓幫你不斷進步；
5、多元化發(fā)展平臺，支持公司內部調崗，快速晉升通道。
工作地點
青島市嶗山區(qū)石嶺路39號(同安路地鐵站A口步行390米)9樓901
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職位發(fā)布者
姜女士/人力總監(jiān)
三日內活躍立即溝通
青島納瑪國際貿易有限公司青島納瑪國際貿易公司成立于2004年，公司深耕于輪胎產品的國際貿易業(yè)務，經過近二十年的發(fā)展，公司已注冊了自主的“NAMA”輪胎品牌，有全鋼、半鋼、工程機械、農業(yè)等全系列輪胎產品。公司與國外輪胎設計公司合作設計自屬的輪胎花樣和模具。目前除了國內生產外，2017年在越南，泰國等東南亞地區(qū)建立了多個生產基地，成功避免因反傾銷等貿易壁壘帶來的市場影響，憑借可靠的產品質量，專業(yè)的業(yè)務服務，“NAMA”品牌已在國外輪胎領域贏得了很好的口碑和客戶認可度及市場影響力。隨著業(yè)務發(fā)展需要，公司在2018年底成立了美國分公司，香港分公司。公司的外貿團隊，均有5年以上外貿銷售和多語種銷售經驗，營造了良好的外貿工作氛圍。2020年公司在原來銷售市場的基礎上，重點開拓美國市場，因此需要更多的熱愛外貿銷售的精英們加入納瑪團隊。公司以團結合作，積極向上的企業(yè)文化，以人才為本的用人理念等待您的加入！納瑪將為您提供：1.市場開發(fā)平臺支持通過展會，海關數(shù)據(jù)，客戶信息搜索系統(tǒng)，精準社媒營銷體系等手段，為業(yè)務人員提供詢盤支持。2.培訓支持完善的入職培訓系統(tǒng)，行業(yè)內經驗豐富的導師帶領學習，傾囊相授，讓您在八天后成為業(yè)內精英。3.晉升平臺銷售經理-大區(qū)總監(jiān)-合伙人-股東。4.極具競爭力的輪胎產品-東南亞全系列模具投入，花紋獨特，市場前沿產品質量高，價格低，設計領先。5.高底薪、高提成，多種激勵政策完善的績效提成制度，行業(yè)內最高的底薪和提成。6.每年多次的美國外派機會（1-3個月左右，甚至常駐美國，負責美國分公司業(yè)務，必要情況下可以申請美國當?shù)鼐G卡等）7.完善的福利待遇納瑪?shù)某晒﹄x不開每一位同事的努力，只有你們的生活得到保障，心情舒暢愉快沒有后顧之憂的同時才會200%的熱愛相應的工作崗位，所以公司制定了人性化的員工福利制度，如國家法定節(jié)假日的休息、重大節(jié)日發(fā)放員工福利等。五險一金，雙休，8小時工作制等。
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