崗位職責:
1、協(xié)助經(jīng)理主持日常物業(yè)項目管理工作,根據(jù)各項目的實際狀況,提出改進和提高物業(yè)管理水平的意見措施;
2、對公司及客戶負責和匯報工作,按時提交工作計劃和總結(jié),聽取意見和要求,并在規(guī)定期限內(nèi)落實執(zhí)行;
3、負責召集項目基礎(chǔ)人員月例會,檢查工作落實情況,布置工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工關(guān)系,就項目物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案;
4、進行巡視檢查,對設(shè)施設(shè)備運行保養(yǎng)、安保、保潔和綠化封面服務(wù)情況進行了解,每天檢查各個重點環(huán)節(jié)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;
5、發(fā)生緊急事件時,立即組織相關(guān)責任人員進行處理,按應(yīng)急方案制定的措施執(zhí)行,對發(fā)生的緊急事件的事后組織相關(guān)責任人員總結(jié)、學習、分析原因并寫出報告向公司和業(yè)主方匯報;
6、按照項目服務(wù)內(nèi)容每月組織一次項目5S檢查,對設(shè)施設(shè)備、人員工作質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、安全工作等方面的綜合性檢查,并進行記錄匯總報公司總部。
任職要求:
1、大學??苹蛞陨蠈W歷,物業(yè)管理或行政管理等相關(guān)專業(yè),具有物業(yè)管理經(jīng)理人上崗資格證者優(yōu)先錄用;
2、三年以上大型物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗,且在管理崗位工作五年以上;
3、具有較強的應(yīng)變和協(xié)調(diào)能力。
職位福利:節(jié)日福利、周末雙休、試用期全額