崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷(?？朴袖N售經(jīng)驗酌情放寬)；
2、敏銳的洞察力、高抗壓能力、高敬業(yè)精神、優(yōu)秀的服務(wù)意識和團隊合作能力；
3、溝通能力強、有親和力者優(yōu)先；
4、拼搏進取誠實守信是你的價值觀。
我們?yōu)槟峁?br>1、完善的培訓(xùn)體系：
崗前培訓(xùn)：講師團隊為您講解房地產(chǎn)理論知識
銜接培訓(xùn)：三個月順利轉(zhuǎn)型的區(qū)域和公司培訓(xùn)
經(jīng)驗分享：鏈家老人與你共同分享經(jīng)驗，借鑒別人成功秘訣
儲備干部培訓(xùn)：招聘到代訓(xùn)的完美轉(zhuǎn)型
2、公平的晉升機制：
實力說話，有能力絕對給你好職位！
3、單純的工作氛圍和工作環(huán)境：
上下同欲，團結(jié)一致！
4、薪酬與福利
薪資：保障無責(zé)底薪6000+高提傭（保障期一年）
福利：績效工資、帶薪年假、五險一金、商業(yè)保險、月度聚餐及周邊游、年度精英社獎金獎品加免費出國游、迎親情帶家人參加人民大會堂獎勵大會及國宴
職位福利：五險一金、帶薪年假、無試用期、定期團建、出國游、帶團隊、彈性工作、績效獎金
職位亮點：行業(yè)超巨競爭力的提傭，專業(yè)公平的晉升渠道