工作內(nèi)容:
1、制定并分析直營店月銷售任務計劃,帶領(lǐng)門店完成銷售任務;
2、監(jiān)督管理各門店營業(yè)情況,及店面人員日常組織紀律,并對直營店人員進行業(yè)績評估和考核;
3、制定培訓計劃,并對直營店員工及加盟商定期進行培訓學習指導;
4、及時了解并掌握市場及競品店的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導反映,并提出有助于提升銷售業(yè)績的相關(guān)建議;
5、配合市場運營部門相關(guān)工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,年齡25-40歲,身體健康;
2、綜合素質(zhì)好,專業(yè)能力強,具有較強的溝通能力及管理能力;
3、熟悉門店銷售流程,有3年以上門店工作經(jīng)驗或培訓經(jīng)驗;
4、有相關(guān)連鎖餐飲行業(yè)的,熟食行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資構(gòu)成:
底薪+培訓獎金+店面提成(綜合薪資不低于6000+)
職位福利:全勤獎、年終分紅、績效獎金、通訊補助、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利