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更新于 今天

成本會計主管 (MJ002399)

8000-10000元
  • 佛山高明區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍

職位描述

成本預(yù)測成本決策成本計劃成本核算成本控制成本考核成本分析會計中級職稱
崗位職責:
1. 成本核算與賬務(wù)處理:
(1)負責生產(chǎn)成本的歸集、分配與結(jié)轉(zhuǎn),確保成本核算的及時性與準確性;
(2)定期進行存貨盤點監(jiān)督與差異分析,確保賬實相符;
(3)完成月度結(jié)賬,編制與成本相關(guān)的會計憑證及報表。
2. 成本分析與控制:
(1)定期進行成本分析(如標準成本與實際成本差異分析、產(chǎn)品毛利分析、BOM成本分析等),撰寫成本分析報告;
(2)深入分析材料用量差異、人工效率差異、制造費用差異等,追蹤差異原因并推動改進;
(3)監(jiān)控生產(chǎn)過程中的各項耗費,識別成本節(jié)約機會,提出并推動降本增效方案。
3. 預(yù)算與預(yù)測:
(1)參與制定工廠的年度成本預(yù)算和月度成本滾動預(yù)測;
(2)跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,分析預(yù)算與實際執(zhí)行的差異,并提供解釋。
4. 流程與系統(tǒng)管理:
(1)維護和優(yōu)化ERP系統(tǒng)中的成本相關(guān)模塊,確?;A(chǔ)數(shù)據(jù)的準確性;
(2)梳理和優(yōu)化成本管理相關(guān)流程,提升成本管理效率。
5. 團隊協(xié)作與溝通:
(1)與生產(chǎn)、采購、倉庫、計劃等部門密切溝通,提供成本相關(guān)的數(shù)據(jù)支持和培訓(xùn);
(2)協(xié)助業(yè)務(wù)部門理解成本構(gòu)成,共同推動成本改善項目。
任職要求:
1. 5年以上制造業(yè)成本會計或成本管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少2年以上成本主管或類似管理崗位經(jīng)驗;
2.必須具備完整的標準成本核算體系實踐經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)制造流程;
3.有成功推動成本降低項目并取得顯著成果的經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)、審計等相關(guān)專業(yè),持有會計中級及以上職稱優(yōu)先考慮。

工作地點

高明區(qū)佛山市科順建筑材料有限公司(科順防水高明生產(chǎn)基地)

職位發(fā)布者

聶女士/HRBP

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo科順防水科技股份有限公司公司標簽
【溫馨提醒】我司僅通過智聯(lián)平臺我司官方賬號及企業(yè)官方郵箱進行交流互動,招聘流程不會要求求職者下載不明軟件、點擊陌生鏈接或支付任何費用,以防詐騙風險??祈樂浪萍脊煞萦邢薰荆ê喎Q“科順股份”,股票代碼:300737)成立于1996年,歷經(jīng)二十余年的穩(wěn)健經(jīng)營和高效發(fā)展,現(xiàn)已成長為以提供防水綜合解決方案為主業(yè),集工程建材、民用建材、建筑修繕業(yè)務(wù)板塊于一體,業(yè)務(wù)范圍涵蓋海內(nèi)外的綜合建材公司。旗下設(shè)有工程防水品牌“CKS科順”,民用建材品牌“科順家庭防水”,建筑修繕品牌“科順修繕”等品牌和業(yè)務(wù)板塊,產(chǎn)品涵蓋防水材料、砂漿材料、密封材料、排水材料四大類100多個品種,一站式解決方案被廣泛應(yīng)用于多個國家與城市標志性建筑、市政工程、交通工程、住宅商業(yè)地產(chǎn)及特種工程等領(lǐng)域。作為公司的核心主營業(yè)務(wù),科順防水已形成以防水材料研發(fā)、制造、銷售為主體,包括技術(shù)服務(wù)和工程服務(wù)的多業(yè)態(tài)組合,公司現(xiàn)為中國建筑防水協(xié)會副會長單位,已連續(xù)10年當選“房地產(chǎn)500強首選防水材料品牌”,先后與碧桂園、萬科、融創(chuàng)、綠地、中海、世茂、龍湖集團、招商蛇口等超過100家知名房企簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,行業(yè)綜合實力排名前三。科順股份于廣東高明、江蘇昆山、江蘇南通、遼寧鞍山、山東德州、重慶長壽、陜西渭南、湖北荊門、福建三明共布局9座生產(chǎn)及研發(fā)基地,產(chǎn)能達到瀝青卷材3.5億㎡,高分子材料3600萬㎡,防水涂料68萬噸(含非固化11萬噸、聚氨酯17萬噸、水性干粉40萬噸),擁有行業(yè)先進的環(huán)保處理設(shè)備,先進的進口生產(chǎn)設(shè)備,覆蓋全國的生產(chǎn)戰(zhàn)略布局,能夠及時、高效地為顧客提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。目前,德州、重慶、荊門、高明等四廠都已經(jīng)開啟二期擴建工程,進一步擴大產(chǎn)能。科順股份旗下?lián)碛锌祈樏裼媒ú挠邢薰?、廣東科順修繕建筑技術(shù)有限公司等24家全資子公司,并分別于北京、深圳、廣佛、重慶、南寧、成都、陜西、蘇州、青島、沈陽、昆明、海南等地設(shè)立12家銷售分公司,于各大省會及重點城市設(shè)置56個辦事處,全國擁有約1000家經(jīng)銷及服務(wù)網(wǎng)點??祈樄煞菀詩^斗者為本,力求每位員工都能在公司提供的廣闊平臺上得到充分的成長和人文關(guān)懷?!翱祈槍W(xué)院”每年開展逾百場理論及拓展培訓(xùn)課程,為企業(yè)培育了大批優(yōu)秀人才。公司有著豐富多彩的企業(yè)文化活動,內(nèi)部設(shè)有星動科順、愛在科順、科順文化節(jié)3大平臺,分別為員工提供才藝展現(xiàn)機會、家屬開放平臺,以及運動與文化競技活動。更多職位招聘信息請關(guān)注微信公眾號——“科順招聘”,職位多多!機會多多!在科順,信奉個人發(fā)展是公司發(fā)展的寶貴財富,您可以得到: 1、新員工入職培訓(xùn)——開始自己在科順的職業(yè)生涯規(guī)劃的腳步。 2、專業(yè)能力培訓(xùn)——成就個人專業(yè)能力核心競爭。 3、管理能力培訓(xùn)——快速晉身管理人才的知識寶典。 4、講師能力培訓(xùn)——傳遞專業(yè)知識、分享優(yōu)秀經(jīng)驗,互助成長。公司薪酬福利系統(tǒng):集團共擁有50多項福利。如股權(quán)激勵、入職購買五險一金、周末雙休(生產(chǎn)廠按生產(chǎn)計劃執(zhí)行)、提供食宿(總部和生產(chǎn)廠)、帶薪年休假、法定假期、節(jié)假日福利、項目獎、全勤獎、年終獎、3天帶薪旅游假&1000-2000元旅游津貼、油補、話補、車補、生日賀禮、結(jié)婚/生育賀金、每年免費體檢、團建經(jīng)費、健身房、運動俱樂部、培訓(xùn)機會、晉升機會、年度調(diào)薪等。期待您的加入,與科順股份共創(chuàng)美好未來!
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