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更新于 7月23日
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舉報(bào)

半掛車技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)

1.5-3萬(wàn)
  • 臨沂
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

技術(shù)質(zhì)量管理汽車研發(fā)/制造汽車零部件
崗位職責(zé)：
1.主持跟蹤行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)，掌握并制定實(shí)施新產(chǎn)品、新技術(shù)、新設(shè)備開(kāi)發(fā)或預(yù)研；
2.主持對(duì)生產(chǎn)車間技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)支持和指導(dǎo)，指導(dǎo)完成新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的推廣和應(yīng)用，指導(dǎo)完成樣車生產(chǎn)并對(duì)疑難技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)和講解；
3.現(xiàn)有產(chǎn)品技術(shù)、技術(shù)參數(shù)及產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的持續(xù)改進(jìn)及更新；
4.主持產(chǎn)品強(qiáng)制認(rèn)證、產(chǎn)品公告、科技項(xiàng)目申報(bào)及合格證的管理；
5.主持收集、報(bào)告定期的可疑不良產(chǎn)品信息，對(duì)原材料、中間產(chǎn)品和成品進(jìn)行檢驗(yàn)并出具檢驗(yàn)報(bào)告，并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)的檢驗(yàn)，分析方法開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證、確認(rèn)和方法轉(zhuǎn)移；
6.參與公司技術(shù)、質(zhì)量管理信息化建設(shè)；
7.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，主持?jǐn)M定、落實(shí)中心發(fā)展規(guī)劃，擬定落實(shí)中心年度、季度及月度工作計(jì)劃，并編制中心費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格控制部門費(fèi)用的使用。
8.主持中心內(nèi)部工作、崗位調(diào)配、人員培訓(xùn)等管理工作，并主持制定部門崗位說(shuō)明書(shū)及績(jī)效考核指標(biāo)，主持中心流程、制度的設(shè)計(jì)及優(yōu)化，并執(zhí)行監(jiān)督檢查培訓(xùn)等工作；
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；
2.十年以上加工制造行業(yè)大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同崗管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉管理學(xué)知識(shí)、通曉產(chǎn)品知識(shí)、質(zhì)量管理體系及認(rèn)證的相關(guān)知識(shí)，熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)狀況及研發(fā)方向；
4.具有良好的戰(zhàn)略思維、資源整合、推動(dòng)執(zhí)行、組織能力、規(guī)劃/計(jì)劃能力、談判能力、決策能力、抗壓力、統(tǒng)籌規(guī)劃、服務(wù)意識(shí)、耐心細(xì)致、安全意識(shí)、質(zhì)量導(dǎo)向等能力和精神；
5.具備掛車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉其他特種車型的技術(shù)研發(fā)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)者優(yōu)先。
福利待遇：享受公司股權(quán)激勵(lì)政策，享有年終分紅。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

山東省臨沂市蒙陰縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)蒙山五路9號(hào)

職位發(fā)布者

楊信玲/招聘經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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山東鑼響汽車制造有限公司
實(shí)力雄厚：山東鑼響汽車制造有限公司成立于2009年，是全省專用汽車龍頭企業(yè)，是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)和山東省認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心。公司占地1000余畝，現(xiàn)有員工2000余人，擁有花園式的工廠，公寓式的員工宿舍樓，高規(guī)格的員工食堂，現(xiàn)代化的辦公設(shè)施，全新的生產(chǎn)設(shè)備，先進(jìn)的技術(shù)工藝，產(chǎn)品暢銷全國(guó)并出口海外。平臺(tái)寬廣人盡其才：鑼響為個(gè)人成長(zhǎng)、成才提供發(fā)展平臺(tái)，打通雙向晉升通道，并進(jìn)行個(gè)性、持續(xù)的培育。鑼響企業(yè)文化活動(dòng)精彩紛呈，每月定期開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng)，游學(xué)、籃球賽、舞蹈大賽、歌唱比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等員工文化生活豐富多彩，為員工提供展示才華和增進(jìn)情感的平臺(tái)。能力體現(xiàn)價(jià)值，價(jià)值決定收入，一大批胸懷抱負(fù)的年輕人在這里找到前進(jìn)的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，收獲人生的成就。心懷大家大愛(ài)鑼響：為幫助困難員工和家庭，鑼響設(shè)立慈善基金，慈善公益事業(yè)現(xiàn)金和實(shí)物折款超過(guò)2000萬(wàn)元，2020年12月，鑼響在縣慈善總會(huì)理事會(huì)第一次會(huì)議上，認(rèn)捐慈善基金1000萬(wàn)元，全部用于慈善事業(yè)，被上級(jí)表彰為“愛(ài)心企業(yè)”、“慈善愛(ài)心企業(yè)”。
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