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大專以上學歷，崗位職責 1.人員管理：人員需求的預算，人員工作量的核定，人員技能培訓計劃的安排，確保產(chǎn)品生產(chǎn)時員工操作技能、工藝執(zhí)行力持續(xù)提升，滿足產(chǎn)品生產(chǎn)制造的需求；理安排生產(chǎn)各環(huán)節(jié)工位工作及人員配備，避免因人員的不合理安排等人為因素，造成不良影響與直接損失。 2.生產(chǎn)設備管理：制訂、修訂所管轄職責范圍內(nèi)的相關設備安全操作規(guī)程，經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行，嚴格按照設備安全操作規(guī)程要求部屬，并帶頭遵照執(zhí)行；定期對生產(chǎn)設備進行保養(yǎng)，并建立設備保養(yǎng)卡和記錄表；開展經(jīng)常性安全檢查，確保設備正常運轉(zhuǎn)滿足生產(chǎn)需求。 3.物料管理：嚴格執(zhí)行公司的材料領用制度，嚴格控制生產(chǎn)成本和降低生產(chǎn)損耗；組織落實生產(chǎn)物流過程中的物料控制，組織解決生產(chǎn)中的物料不良問題，監(jiān)督指導現(xiàn)場呆料處理。 4.制程工藝管理：組織員工學習機器安全操作規(guī)程及產(chǎn)品的制程工藝，努力鉆研生產(chǎn)技術，提高自身業(yè)務素質(zhì)，利用各種機會對生產(chǎn)員工進行交流和培訓，提高員工操作技能和生產(chǎn)效率，確保生產(chǎn)任務指標完成；持續(xù)改進、完善工藝流程，確保生產(chǎn)得以正常、順暢地進行。