職位描述:
負(fù)責(zé)向銀郵渠道提供教育培訓(xùn)、保險服務(wù)并輔導(dǎo)銀郵渠道工作人員銷售公司保險產(chǎn)品,并在實現(xiàn)個人業(yè)務(wù)及專業(yè)技能提升的同時立足公司整體發(fā)展,打造優(yōu)質(zhì)業(yè)務(wù)團隊。其主要職責(zé)是達成業(yè)績、服務(wù)渠道、行為合規(guī)、客戶服務(wù),還肩負(fù)著隊伍建設(shè)、合規(guī)經(jīng)營、承擔(dān)責(zé)任的管理責(zé)任。。具體職責(zé)有:
(一)每月達成業(yè)務(wù)考核指標(biāo)(底薪與業(yè)務(wù)達成掛鉤)、品質(zhì)指標(biāo)及過程指標(biāo);
(二)負(fù)責(zé)所轄營業(yè)部各項業(yè)務(wù)目標(biāo)的擬定及達成;
(三)協(xié)助實施網(wǎng)點的日常維護、銷售培訓(xùn)、銷售支持等工作,每日通過日志審批指導(dǎo)或布置工作任務(wù);
(四)負(fù)責(zé)營業(yè)部業(yè)務(wù)推動、網(wǎng)點經(jīng)營活動等的策劃與組織實施,營造業(yè)務(wù)推動氛圍;負(fù)責(zé)制定營業(yè)部達標(biāo)人力培養(yǎng)計劃并達成目標(biāo);建立營業(yè)部經(jīng)營哲學(xué);
(五)負(fù)責(zé)營業(yè)部的周經(jīng)營管理、早夕會經(jīng)營、屬員輔導(dǎo)、教育訓(xùn)練、工作平臺使用等活動量管理,提升團隊專業(yè)技能并強化內(nèi)部管理;
(六)負(fù)責(zé)營業(yè)部的組織發(fā)展,開展所轄營業(yè)部人員招募、新人輔導(dǎo)、組織建設(shè)和團隊管理工作;
(七)負(fù)責(zé)營業(yè)部的業(yè)務(wù)風(fēng)險管控落實工作,負(fù)責(zé)團隊品質(zhì)指標(biāo)的有效達成、并對客戶信息的準(zhǔn)確性、銷售誤導(dǎo)等重要風(fēng)險點進行合規(guī)督導(dǎo)管理,協(xié)調(diào)解決渠道網(wǎng)點的突發(fā)客戶投訴事件并有效控制事態(tài)發(fā)展;
(八)負(fù)責(zé)營業(yè)部的業(yè)務(wù)品質(zhì)管理,提升團隊成員的合規(guī)管理意識,對轄下網(wǎng)點銷售宣傳行為進行監(jiān)督與指導(dǎo);
(九)若營業(yè)部轄下網(wǎng)點及業(yè)務(wù)人員在經(jīng)營過程中發(fā)生違法違規(guī)行為,承擔(dān)管理責(zé)任和連帶責(zé)任;
(十)完成公司交辦的其它工作。
特別備注事項:
我們公司招聘的銀保營業(yè)部經(jīng)理(代理人),首先必須有銀行保業(yè)務(wù)相關(guān)管理經(jīng)驗,其次要求在我們保險行業(yè)的銀保部門條線擔(dān)任相關(guān)管理者且連續(xù)三年以上的管理工作履歷。
敬請認(rèn)真仔細(xì)閱讀本事項!凡符合要求的我們一定會認(rèn)證回復(fù)。不符合要求的,恕不一一回復(fù)!