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項(xiàng)目經(jīng)理（消防系統(tǒng)工程）招聘要求：
崗位核心： 統(tǒng)籌高端消防系統(tǒng)項(xiàng)目全周期管理，主導(dǎo)商務(wù)談判，確保技術(shù)落地與客戶滿意度
一、硬性條件
1. 學(xué)歷與資質(zhì)
本科及以上學(xué)歷，消防工程、機(jī)電工程、建筑智能化或相關(guān)專業(yè)
必需持有：一級建造師（市政類）/ 注冊消防工程師資質(zhì)
持有PMP項(xiàng)目管理認(rèn)證或高級工程師職稱者優(yōu)先

2.專業(yè)經(jīng)驗(yàn)
8年以上消防系統(tǒng)工程經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過3個以上大型綜合體/超高層/數(shù)據(jù)中心類消防項(xiàng)目（單項(xiàng)合同額≥2000萬元）
技術(shù)精通領(lǐng)域：
熟悉GB50016等國內(nèi)規(guī)范并對FM/UL/VdS等國際消防標(biāo)準(zhǔn)知曉
精通自動滅火系統(tǒng)（水噴淋、氣體滅火）、火災(zāi)自動報警系統(tǒng)（FAS）、應(yīng)急疏散系統(tǒng)設(shè)計(jì)及施工
具備消防性能化設(shè)計(jì)評估能力，能優(yōu)化復(fù)雜場景解決方案
二、核心能力要求
1. 商務(wù)談判與客戶管理
具備政府、國企、外資客戶高層對接經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成技術(shù)方案宣講及合同談判
熟練運(yùn)用商務(wù)策略爭取項(xiàng)目資源，具備風(fēng)險條款把控能力

2. 形象與溝通
形象氣質(zhì)佳：舉止得體，具備職業(yè)化商務(wù)形象，能代表企業(yè)參與高端商務(wù)活動
溝通影響力：可快速建立客戶信任關(guān)系，精準(zhǔn)傳遞技術(shù)方案價值點(diǎn)，協(xié)調(diào)多部門/分包方高效協(xié)作

3. 項(xiàng)目管理硬實(shí)力
熟練運(yùn)用Project/P6等工具，對項(xiàng)目成本、進(jìn)度、質(zhì)量三重約束有極致把控力
具備消防驗(yàn)收全流程實(shí)操經(jīng)驗(yàn)（住建/消防部門報驗(yàn)、第三方檢測協(xié)調(diào)）

4. 責(zé)任心與抗壓能力
對項(xiàng)目安全“零容忍”：可提供過往項(xiàng)目無重大安全事故證明
能在高壓環(huán)境下統(tǒng)籌危機(jī)處理（如：緊急消防故障排除、突發(fā)驗(yàn)收障礙）
三、優(yōu)先錄用條件
有大型央企/TOP10房企/國際消防品牌（如霍尼韋爾、西門子、江森自控、泰科等）項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
有一定英文水平（可處理涉外項(xiàng)目技術(shù)文件或談判）
具備消防科技創(chuàng)新項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)（智慧消防、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用）
四、價值觀與軟性素質(zhì)
客戶至上：能主動預(yù)判客戶隱性需求，提供超預(yù)期服務(wù)
結(jié)果導(dǎo)向：以項(xiàng)目驗(yàn)收回款為最終目標(biāo)，拒絕無效工作
合規(guī)意識：嚴(yán)守消防法規(guī)紅線，拒絕技術(shù)妥協(xié)
崗位挑戰(zhàn)性說明:
本崗位需同時駕馭技術(shù)深度與商務(wù)高度
技術(shù)層面：需在復(fù)雜建筑結(jié)構(gòu)中平衡規(guī)范合規(guī)性與成本可行性
商務(wù)層面：需在甲方、設(shè)計(jì)院、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等多方博弈中推動項(xiàng)目利益最大化
薪資：
薪資組成（固定薪資40%+浮動薪酬+績效評估獎金+年終獎勵/股權(quán)分紅）≈20K~40K
固定薪水：10K
績效工資：-3K~5K
項(xiàng)目分紅：利潤1%
期權(quán)/年終獎勵：根據(jù)項(xiàng)目數(shù)量*月固定薪水