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更新于 6月20日

保底10w 亞馬遜運營 產(chǎn)品開發(fā)主管

1-1.5萬
  • 福州
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

跨境電商運營Amazon電子商務(wù)
一、 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司Amazon站點帳號管理,產(chǎn)品上架,維護和優(yōu)化listing頁面,確保帳號安全; 2.按產(chǎn)品品類劃分,負(fù)責(zé)Amazon市場調(diào)查分析; 3.售前、售中、售后的客戶服務(wù)(郵件回復(fù),中差評處理等),提高Review的質(zhì)量和數(shù)量。 4.對產(chǎn)品資料進行整理、編輯和檢查,優(yōu)化產(chǎn)品描述、圖片,提高產(chǎn)品排名; 5.制定產(chǎn)品推廣計劃,關(guān)注產(chǎn)品銷售與排名情況,及時做出相應(yīng)的調(diào)整; 6.定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、RMA等,進行銷售分析,并及時調(diào)整銷售策略 二、任職要求: 1. 有1年以上Amazon平臺的運營,銷售,管理工作經(jīng)驗; 2. 大專以上的學(xué)歷,英文CET4以上,英語、德語專業(yè)優(yōu)先; 3. 具有較強的溝通表達能力,且有強烈的客戶服務(wù)意識,對亞馬遜運營有獨特的見解與運維; 4. 熟悉計算機操作和搜索引擎使用,有較強的信息獲取能力; 5. 工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力和團隊合作精神。 三、 薪酬:保底10w年薪。 四、福利: 1、五險,薪資高于行業(yè)平均水平,底薪+提成+獎金模式(獎金視個人能力而定,上不封頂) 2、定期舉行員工各種活動,豐富員工業(yè)余生活,組織公司旅游; ******************************************************************************************************* 劃重點:1、我們對于人才非常的重視,更多的是在尋找一起奮斗打拼美好未來的隊友,期待優(yōu)秀的你加入我們一起。 2、成熟的產(chǎn)品線(自有工廠)+7年深耕亞馬遜的團隊(專做精品),高提成以及豐厚的年終獎(9擋沖刺,優(yōu)秀者提成超百萬,歡迎細(xì)聊)。謝謝! ******************************************************************************************************* 聯(lián)系電話:************ 聯(lián)系人:吳先生 工作地址:福州市倉山區(qū)建新鎮(zhèn)鏡浦路7號(源輝實業(yè)有限公司1號樓3層亞聯(lián)國際) 公交站點:建新楊周路口站 浦上工業(yè)區(qū)鐘樓 福大自動化
職位福利:帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、五險一金、每年多次調(diào)薪、年底雙薪、全勤獎、股票期權(quán)

工作地點

福州倉山區(qū)建新鎮(zhèn)鏡浦路7號源輝實業(yè)有限公司(新樓3樓亞聯(lián)國際)

職位發(fā)布者

吳金鉆/經(jīng)理

今日活躍
立即溝通
公司Logo福建亞聯(lián)國際貿(mào)易有限公司
亞聯(lián)國際立足福建,服務(wù)全球。致力于跨境電子商務(wù),是一家集開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、售后為一體,以電子商務(wù)為經(jīng)營模式的綜合型國際貿(mào)易企業(yè)。自成立以來,亞聯(lián)在開拓市場、保證產(chǎn)品質(zhì)量、提升客戶體驗,提高銷售業(yè)績,滿足客戶需求、提供技術(shù)支持、產(chǎn)品安全送達等領(lǐng)域都為公司的發(fā)展全力以赴、力爭盡善盡美。隨著電子商務(wù)市場的通路多樣化,市場需求不斷釋出,亞聯(lián)以迅猛的速度發(fā)展著,現(xiàn)已經(jīng)建立了強大的銷售網(wǎng)絡(luò)。目前我們的優(yōu)勢:1、供應(yīng)鏈:通過這幾年的努力,搭建了自營工廠,能夠保證快速打樣,快速出新,質(zhì)量無憂,爆款不斷貨;2、物流:與各個貨代公司建立了良好的長期合作關(guān)系,空運海派歐鐵卡航應(yīng)有盡有;3、倉儲:國內(nèi)大型工廠倉以及配備完善的后勤人員,保證及時發(fā)貨,海外倉也在逐步完善中;4、人才培養(yǎng):我們團隊深耕亞馬遜精品7年,每周內(nèi)部學(xué)習(xí)分享,優(yōu)秀資深運營專員一對一指導(dǎo)學(xué)習(xí),海外同事當(dāng)?shù)厥聞?wù)的協(xié)助;5、薪酬福利:我們講求做事情懷,但是也更加關(guān)注員工同事的物質(zhì)回報。我們將提供富有競爭力的薪酬福利和優(yōu)厚的獎金激勵。(1)晉升空間大:明確的晉升路徑和培養(yǎng)計劃(2)生活工作平衡:法定節(jié)假日+節(jié)日福利(3)帶薪福利假全:婚假、產(chǎn)假等(4)高獎無憂:優(yōu)秀員工獎+高額業(yè)績獎+9檔年終獎(5)健康保障:繳納醫(yī)社保五險一金;(6)身心共同成長:每周定期的羽毛球活動+每個月的爬山徒步+每個季度的團建活動。我們正處于高速成長的階段,誠邀各界精英加入;亞聯(lián)國際堅信,通過不斷的努力,能為員工提供更長遠(yuǎn)的發(fā)展空間,提升自我價值,實現(xiàn)"亞聯(lián)國際,服務(wù)全球"的目標(biāo)!
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