崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定部門工作目標(biāo),明確各項(xiàng)工作的目標(biāo)和要求,確定工作執(zhí)行計(jì)劃的及具體工作方法和活動;
2、結(jié)合團(tuán)隊(duì)目標(biāo)依據(jù)SMART原則制定績效指標(biāo),關(guān)注績效實(shí)現(xiàn)過程并進(jìn)行幫扶指導(dǎo);
3、組織部門員工進(jìn)行日常生產(chǎn),確保生產(chǎn)日計(jì)劃的達(dá)成。檢查、監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況及時(shí)了解并解決;
4、推進(jìn)員工進(jìn)行5S管理,并進(jìn)行日常巡查監(jiān)控,確保達(dá)到5S目視化管理目標(biāo);
5、收集及監(jiān)控生產(chǎn)過程人、機(jī)、料、法、環(huán)、測信息并及時(shí)做調(diào)整;以提高崗位技能、效率和質(zhì)量。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、材料相關(guān)專業(yè);
2、5年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療器械行業(yè)最佳;2年以上管理背景;
3、熟悉生產(chǎn)制造流程,有精益生產(chǎn)改善的實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉IS09001和13485更佳;
4、良好的有效溝通能力,作風(fēng)務(wù)實(shí),抗壓能力強(qiáng)。