[崗位職責]
1??蛻糸_拓與需求挖掘:通過公司資源和自有渠道尋找潛力客戶
2。根據(jù)客戶需求,定制整合養(yǎng)老年金保險(如"幸福有約"計劃)與社區(qū)入住權(quán)的綜合方案;同時向客戶系統(tǒng)講解泰康的醫(yī)養(yǎng)資源與服務
3。邀約客戶參加社區(qū)體驗日活動陪同客戶實地參觀全國各養(yǎng)老社區(qū)和體驗中心,通過沉浸式體驗快速促成社區(qū)銷售[任職要求]:
1。具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神能夠與不同背景的人士有效溝通
2。能夠高效完成任務,對工作細節(jié)有嚴謹?shù)陌芽?。具有創(chuàng)新思維,能夠不斷改進和優(yōu)化工作流程4。對養(yǎng)老行業(yè)有深刻理解(有同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先),能夠準確把握市場動態(tài)和客戶需求5。年齡30周歲一45周歲(本科學歷)
[崗位福利]薪酬模式有競爭力的崗位津貼+高額傭金/績效+各類獎金薪資上限很高,總收入與業(yè)績強相關(guān)
總而言之,泰康養(yǎng)老社區(qū)規(guī)劃師并非傳統(tǒng)銷售,而是一個需要融合金融,醫(yī)療,養(yǎng)老知識的顧問型崗位。其成功極度依賴于能否以專業(yè)能力贏得高凈值客戶信任,并利用泰康獨特的"保險+醫(yī)養(yǎng)實體"模式解決客戶的深層需求
備注:有想法就請主動電聯(lián)或者微信。