職位描述
亞馬遜FBA經驗家居類目電子商務
上班時間:8:30-12:00，13:30-18:00，周六8:30-12:00(5.5天制)，每月有一次雙休。每天下午四點到四點二十固定休息娛樂時間。
一、崗位職責：
1、根據目前市場趨勢制定銷售計劃，負責亞馬遜店鋪的店鋪日常運營管理；
2、根據亞馬遜熱賣榜單選擇合適的產品，及時編寫標題、五點描述、主圖，并進行鏈接上架；
3、根據產品的銷量和排名變化，進行A+詳情頁、視頻等鏈接優(yōu)化，并及時制定和調整銷售策略及推廣計劃，以達到業(yè)績的增長；
4、完成訂單處理和庫存管理（FBA），及時回復售前、售中、售后的賬戶郵件，以維護賬號安全；
5、處理領導安排的其他事項，解決工作中遇到的異常，突發(fā)事件。
二、職位要求：
1.本科及以上學歷，英語四級及以上，優(yōu)先考慮23屆、24屆畢業(yè)生；（?？朴杏⒄Z六級證書也可以考慮）；
2.工作踏實敬業(yè)，有責任心和耐心；
3.有半年及以上的FBA運營經驗。（硬性）
三、福利待遇：
我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境，為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，更為大家提供：
1、薪 酬：底薪+提成+績效構成，擁有在行業(yè)內頗具競爭力的薪資及激勵機制；
2、社會保險：員工入職即購買五險一金；
3、其他福利：員工享受帶薪年假及體檢福利；
4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品；
5、員工活動：每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物，每年舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費旅游活動，并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動，豐富員工的業(yè)余生活；
6、培訓晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓，實行1對1專人指導，并提供公平公正的內部雙向晉升制度，有管理層通道和精英層通道。
一、崗位職責：
1、根據目前市場趨勢制定銷售計劃，負責亞馬遜店鋪的店鋪日常運營管理；
2、根據亞馬遜熱賣榜單選擇合適的產品，及時編寫標題、五點描述、主圖，并進行鏈接上架；
3、根據產品的銷量和排名變化，進行A+詳情頁、視頻等鏈接優(yōu)化，并及時制定和調整銷售策略及推廣計劃，以達到業(yè)績的增長；
4、完成訂單處理和庫存管理（FBA），及時回復售前、售中、售后的賬戶郵件，以維護賬號安全；
5、處理領導安排的其他事項，解決工作中遇到的異常，突發(fā)事件。
二、職位要求：
1.本科及以上學歷，英語四級及以上，優(yōu)先考慮23屆、24屆畢業(yè)生；（?？朴杏⒄Z六級證書也可以考慮）；
2.工作踏實敬業(yè)，有責任心和耐心；
3.有半年及以上的FBA運營經驗。（硬性）
三、福利待遇：
我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境，為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，更為大家提供：
1、薪 酬：底薪+提成+績效構成，擁有在行業(yè)內頗具競爭力的薪資及激勵機制；
2、社會保險：員工入職即購買五險一金；
3、其他福利：員工享受帶薪年假及體檢福利；
4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品；
5、員工活動：每月為當月生日的員工組織生日party并送上生日禮物，每年舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費旅游活動，并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動，豐富員工的業(yè)余生活；
6、培訓晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓，實行1對1專人指導，并提供公平公正的內部雙向晉升制度，有管理層通道和精英層通道。
工作地點
深圳龍華區(qū)融創(chuàng)智匯大廈-C座三樓
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一、公司簡介：深圳市寶視佳科技有限公司于2007年創(chuàng)立，發(fā)展至今已躋身為世界級的跨境電商龍頭企業(yè)之一，目前在美國、歐洲、深圳、廣州、東莞等地先后設立了數十家分公司，全球雇員超千人。公司專注于跨境產品的研發(fā)、制造和銷售，產品涵蓋數十個領域，超十萬種商品，并構建了從供應端到銷售端精細化運營的跨境電商生態(tài)體系，致力成為第一跨境電商企業(yè)。。在跨境電商行業(yè)縱橫十余年，寶視佳一直領跑全國。公司先后榮獲國家高新技術企業(yè)稱號、Amazon與Wish全國前五強、Aliexpress與Lazada全國前十強等榮譽，優(yōu)質的產品和高效的服務更贏得了廣大客戶和合作伙伴的信任及贊譽。公司與十多家跨境平臺通力合作，目前業(yè)務渠道輻射全球200多個國家和地區(qū)，日訂單處理量達十萬計。如今的寶視佳正以國際化的視野，堅實自信的步伐，將事業(yè)不斷推向新高度，一個有全球影響力的跨境電商企業(yè)正在世界的東方崛起！二、福利待遇：1、薪酬：底薪+提成+績效構成，擁有在行業(yè)內頗具競爭力的薪資及激勵機制；2、社會保險：實習期統(tǒng)一購買商業(yè)險，畢業(yè)之后購買五險一金；3、健康體檢：入職滿一年可享受體檢福利；4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女王節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品；5、生日福利：每月為當月生日的員工舉辦生日party并送上精美禮品一份;6、員工活動：每年舉行一次大型年會活動和帶薪公費旅游活動，并組建各項文娛活動（籃球社、羽毛球社、戶外社、攝影社、義工社等社團）豐富員工的業(yè)余生活；7、培訓晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓，實行1對1專人指導，雙向晉升制度，有管理層通道和精英層通道；8、假期規(guī)定：享受帶薪年假，國家規(guī)定假期（法定假日、婚假、產假等）；女員工享有每月半天帶薪特殊假。四、聯系方式/招聘流程1、深圳地址：深圳市龍華新區(qū)龍勝路融創(chuàng)智匯大廈3樓2、公司官網：http://www.bessky.cn/ 3、聯系方式:趙小姐 0755—21046729
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