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職位描述：
1、負責(zé)公司招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約及接待；
2、協(xié)助公司處理日常行政、人事、財務(wù)工作；
3、協(xié)助公司進行新媒體矩陣（小紅書、公眾號等）的日常營運推廣；
4、協(xié)助公司組織員工活動及對外推廣活動；
5、協(xié)助部門完成日常工作以及完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，行政、人事、市場營銷、電子商務(wù)專業(yè)為佳
2、具有小紅書、抖音平臺營運經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、2年或以上工作經(jīng)驗，具有獨立工作能力；
4、具有良好的團隊精神、善于與人溝通；
5、學(xué)習(xí)及組織能力強，細心及有責(zé)任感；
6、積極進取，主動思考不斷優(yōu)化工作內(nèi)容；
7、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投遞。
福利待遇：
1. 員工培訓(xùn)，職業(yè)能力提升的平臺；
2. 五險一金，包括社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險），住房公積金；
3. 五天工作制，周六日雙休，每天工作八小時；
4. 每年享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日+帶薪年假；
5. 工作滿一年享有帶薪生日假；
6. 員工購物優(yōu)惠；
7. 周年員工旅游；
8. 節(jié)日福利；
9. 內(nèi)部工作獎勵機制；
10.鼓勵工作生活平衡不加班。