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更新于 1月13日

IT系統(tǒng)主管

1.5-2萬(wàn)·13薪
  • 上海長(zhǎng)寧區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

ERP系統(tǒng)英語(yǔ)IT服務(wù)
工作職責(zé)
1、參與IT基礎(chǔ)建設(shè)的規(guī)劃、部署與維護(hù),包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)、終端設(shè)備等
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)的各類(lèi)IT問(wèn)題咨詢、故障對(duì)應(yīng)
3、參與應(yīng)用系統(tǒng)的實(shí)施、運(yùn)維與優(yōu)化
4、與他部門(mén)緊密配合,提供信息化解決方案
任職資格
學(xué)歷:大學(xué)本科或本科以上,男女不限,協(xié)調(diào)性及溝通能力好,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
經(jīng)驗(yàn):3年或3年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)
必要條件
1、具有防火墻、交換機(jī)等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的搭建及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
2、具有服務(wù)器、虛擬化、存儲(chǔ)等實(shí)施和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
3、具有云平臺(tái)的部署和遷移經(jīng)驗(yàn)
4、具有編程經(jīng)驗(yàn)
5、熟練運(yùn)用Office軟件制作文書(shū)資料
6、善于溝通,重視團(tuán)隊(duì)合作,具有創(chuàng)新精神
7、英語(yǔ)口語(yǔ)溝通流利
8、年齡30~38
加分條件
1、有系統(tǒng)導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)
2、有SAP運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)

獎(jiǎng)金績(jī)效

年底雙薪,年終獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)

上海長(zhǎng)寧區(qū)虹橋南豐城

職位發(fā)布者

張?chǎng)╅?hr專(zhuān)員

今日活躍
立即溝通
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如今,世界經(jīng)濟(jì)中心不斷的由發(fā)達(dá)國(guó)家向新興發(fā)展中國(guó)家轉(zhuǎn)移,中國(guó)也越來(lái)越成為其中具有重要影響力的地區(qū),數(shù)量眾多的外資企業(yè)選擇進(jìn)入中國(guó),擴(kuò)展其在該地區(qū)的事業(yè),現(xiàn)地人才儲(chǔ)備將成為事業(yè)推進(jìn)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略。伴隨著企業(yè)現(xiàn)地化戰(zhàn)略的發(fā)展,T-bank基于自身專(zhuān)業(yè)的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),以及龐大的人才庫(kù)儲(chǔ)備,從而提供以國(guó)際人才,高端人才,專(zhuān)業(yè)人才為主的招聘咨詢服務(wù)。除此之外,我公司同時(shí)提供全方位人事戰(zhàn)略咨詢服務(wù)。根據(jù)企業(yè)的具體要求,配合企業(yè)了解中國(guó)現(xiàn)地法律法規(guī)的詳細(xì)情況,完善企業(yè)現(xiàn)地化管理制度。我們以“企業(yè)因人才而壯大,人才因企業(yè)而成長(zhǎng)”為口號(hào),在創(chuàng)造新價(jià)值的同時(shí),進(jìn)一步為企業(yè)的發(fā)展做出持續(xù)不斷的努力。
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