崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)企業(yè)的全職/兼職招聘,攥寫招聘信息,篩選簡歷,安排面試和入職跟進(jìn)
2. 維護(hù)招聘平臺和社交媒體賬號
3.與交付經(jīng)理做好配合,理解各個職位的技能需求并尋找合適的候選人
4 分析招聘數(shù)據(jù),探索新的招聘渠道和方式
5. 建立和維護(hù)候選人的數(shù)據(jù)庫并進(jìn)行有效的跟進(jìn)工作
任職要求:
1.年滿17周歲,接受無經(jīng)驗;
2.具備基本的招聘知識,熟悉常見的招聘渠道和方式,熱愛招聘行業(yè)
3.懂電腦操作,會基本的xecel,word,具備一定的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力
4.主動、積極、負(fù)責(zé),有服務(wù)意識和耐心,能夠承擔(dān)較強的工作壓力
工作時間:9-18點,12-13:30休息,周日下午13:30-18:00需要上班做好第二天的邀約及面試跟進(jìn);