崗位職責(zé):
1. 品牌戰(zhàn)略規(guī)劃:主導(dǎo)瓷器品牌從0到1的全方位建立,制定長期和短期品牌發(fā)展戰(zhàn)略,明確品牌定位、核心價(jià)值與市場目標(biāo),精準(zhǔn)鎖定目標(biāo)客戶群體。
2. 市場調(diào)研與分析:深入研究瓷器市場動(dòng)態(tài)、消費(fèi)者需求、競爭對手狀況,為品牌戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)支持與決策依據(jù),挖掘市場機(jī)會(huì)與潛在風(fēng)險(xiǎn) 。
3. 產(chǎn)品策劃與設(shè)計(jì):與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,將品牌理念融入瓷器產(chǎn)品設(shè)計(jì),從造型、圖案、色彩到包裝,確保產(chǎn)品風(fēng)格統(tǒng)一且符合品牌定位,注重產(chǎn)品的創(chuàng)新性與實(shí)用性結(jié)合。
4. 品牌傳播與推廣:制定整合營銷傳播方案,運(yùn)用線上線下多種渠道,如社交媒體、展會(huì)、藝術(shù)活動(dòng)等,提升品牌知名度與美譽(yù)度,策劃并執(zhí)行品牌公關(guān)活動(dòng),建立良好的品牌形象與口碑。
5. 團(tuán)隊(duì)組建與管理:搭建并領(lǐng)導(dǎo)品牌項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),包括設(shè)計(jì)、營銷、運(yùn)營等人員,明確團(tuán)隊(duì)職責(zé)分工,建立有效的績效考核機(jī)制,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)成長與協(xié)作。
6. 合作與資源整合:拓展并維護(hù)與供應(yīng)商、藝術(shù)家、經(jīng)銷商、媒體等外部合作伙伴關(guān)系,整合各類資源,實(shí)現(xiàn)互利共贏,推動(dòng)品牌項(xiàng)目順利進(jìn)行。
任職要求:
1. 學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場營銷、藝術(shù)設(shè)計(jì)、文化產(chǎn)業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,擁有跨專業(yè)知識(shí)背景者更佳。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上品牌管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有成功的品牌從0到1打造案例者優(yōu)先,熟悉瓷器行業(yè)或文化藝術(shù)領(lǐng)域者優(yōu)先考慮。
3. 技能與能力:具備出色的品牌策劃、市場推廣與營銷能力,敏銳的市場洞察力與分析判斷能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效推動(dòng)項(xiàng)目執(zhí)行與落地。
4. 審美與文化素養(yǎng):對美學(xué)有較高的鑒賞力,熟悉中國傳統(tǒng)文化,尤其是瓷器文化,具備深厚的文化底蘊(yùn),能夠?qū)⑽幕厍擅钊谌肫放婆c產(chǎn)品中。
5. 創(chuàng)新精神:勇于創(chuàng)新,敢于突破傳統(tǒng)思維,能夠提出新穎獨(dú)特的品牌理念與營銷創(chuàng)意,推動(dòng)品牌在激烈的市場競爭中脫穎而出。