職位描述
高端崗位招聘技術崗位招聘銷售崗位招聘社會招聘人力資源服務企業(yè)服務
崗位職責:
1.負責制定招聘目標及策略，搭建部門的招聘模塊流程機制，并確保招聘政策落地執(zhí)行;
2.負責相關人力資源市場分析,有效管理及優(yōu)化招聘渠道,為公司人才策略提出合理建議;
3.負責公司中高端崗位的具體招聘工作,包括人才尋訪、面試甄選和錄用等;
4.參與招聘體系建設及招聘相關流程的優(yōu)化;
5.以招聘為切入口,參與協(xié)同其他HR模塊變革項目。
職位要求:
1.本科及以上學歷,5年以上獵頭或企業(yè)人力資源招聘模塊相關工作經(jīng)驗;
2.全面組織實施過社會招聘的各項工作,并在某一招聘模塊非常精通;
3.有獨立搭建公司招聘體系流程的工作經(jīng)歷，掌握常用的面試方法和工具;
5.具有豐富的中高端崗位人才招募經(jīng)驗者優(yōu)先。
1.負責制定招聘目標及策略，搭建部門的招聘模塊流程機制，并確保招聘政策落地執(zhí)行;
2.負責相關人力資源市場分析,有效管理及優(yōu)化招聘渠道,為公司人才策略提出合理建議;
3.負責公司中高端崗位的具體招聘工作,包括人才尋訪、面試甄選和錄用等;
4.參與招聘體系建設及招聘相關流程的優(yōu)化;
5.以招聘為切入口,參與協(xié)同其他HR模塊變革項目。
職位要求:
1.本科及以上學歷,5年以上獵頭或企業(yè)人力資源招聘模塊相關工作經(jīng)驗;
2.全面組織實施過社會招聘的各項工作,并在某一招聘模塊非常精通;
3.有獨立搭建公司招聘體系流程的工作經(jīng)歷，掌握常用的面試方法和工具;
5.具有豐富的中高端崗位人才招募經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、通訊補助、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游
職位亮點：每年調(diào)薪、大牛帶隊、新能源汽車朝陽行業(yè)
工作地點
濟南歷城區(qū)山東沃森電源設備有限公司
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職位發(fā)布者
崔先生/沃森人資總監(jiān)
三日內(nèi)活躍立即溝通
沃森電源山東沃森電源設備有限公司多年來專注于電力電子技術領域，致力于測試電源和解決方案的研究開發(fā)，是高性能測試電源及系統(tǒng)解決方案的領先供應商。沃森電源坐落于泉城濟南，廠區(qū)面積20000㎡，屬濟南市創(chuàng)新型企業(yè)，山東省高新技術企業(yè)，是山東大學的學生實踐基地。沃森主要有動力電池模擬器、雙向直流測試電源、高精度直流電源、回饋式電子負載、變頻電源及岸電電源等產(chǎn)品及相應測試解決方案，廣泛應用于新能源汽車、汽車電子、船舶港口、家用電器及通用器件測試領域。近年伴隨著電動汽車行業(yè)的快速發(fā)展，沃委蓄勢對新能源汽車測試領域重點投入。所提供的EV系列電池模擬器及雙向直流測試電源，技術領先，性能穩(wěn)定，在電動汽車整車動力總成、電機、電控，電池的測試領域成績卓越，贏得行業(yè)領先客戶及權威檢測機構的一致好評。沃森也積極進入燃料電池測試領域，為燃料電池電堆、發(fā)動機系統(tǒng)、DCDC提供測試設備及系統(tǒng)解決方案。我們始終秉承客戶至上的文化理念，以技術研發(fā)為基礎，深耕產(chǎn)品質(zhì)量，為客戶提供放心滿意、高性價比的產(chǎn)品，努力踐行客戶價值。產(chǎn)品支持服務沃森擁有專業(yè)的技術支持工程師團隊和完善的技術服務體系，可為客戶提供產(chǎn)品維修、維護、軟硬件升級等各項產(chǎn)品支持服務。沃森針對客戶的實際需求定制個性化技術技能培訓方案，協(xié)助客戶輕松掌握產(chǎn)品功能和操作技能。專業(yè)咨詢個性化服務沃森為客戶提供專業(yè)的技術咨詢服務，只需通過電話聯(lián)系我們，技術支持工程師會快速、準確回答您的疑問，并可以根據(jù)您的需求為您定制專業(yè)的服務方案。
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