崗位職責:
1、負責對集團各子公司進行常規(guī)審計工作(包括但不限于經(jīng)營、銷售、費用、招聘、采購、物流、廉潔等方面),針對發(fā)現(xiàn)的問題對公司提出管理改進、提高效益的建議;
2、開展財務收支審計、關鍵崗位人員的離任及經(jīng)濟責任審計工作;
3、對集團業(yè)務活動、內(nèi)部控制和風險管理的適宜性和有效性進行審查和評價,并提出改善的意見和建議。
4、對違反公司規(guī)定的行為及隱含重大控制風險的事項進行專項審計調(diào)查;
5、領導安排的相關其他工作.
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,工商管理、財務管理、財會、會計學、經(jīng)濟學專業(yè);
2、具備注冊會計師資格證優(yōu)先;
3、有五年以上在會計事務所并且在實體企業(yè)從事過全盤審計工作;
4、對審計工作有通盤了解的經(jīng)驗,能夠獨自完成從0到1的全套審計工作流程搭建;
5、熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件,熟悉企業(yè)的內(nèi)審工作;
6、品行優(yōu)良無不良嗜好,對工作充滿熱情、能夠承受一定工作壓力,善于溝通,對待工作嚴謹,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,原則性強、責任心強,有團隊精神,有良好的執(zhí)行能力。
7、勇于承擔有挑戰(zhàn)性的工作,主動尋求各種學習資源不斷進步,擅于淘汰過時的觀念方法,并能將知識迅速轉(zhuǎn)換成新方法。致力于業(yè)務鉆研,并總結(jié)經(jīng)驗教訓,持續(xù)不斷地改進工作方法和流程。
公司福利與待遇
職業(yè)保護
1、按國家規(guī)定為員工購買五險一金,并額外購買商業(yè)意外保險、重疾險;
2、按國家規(guī)定享受法定有薪假以及婚假、產(chǎn)假、喪假等
3、每年組織員工健康體檢
硬件設施
1、高檔寫字樓,優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境
2、提供宿舍(1-2人/單間,有熱水器、空調(diào)等)
3、公司提供電冰箱、微波爐、咖啡機
基本福利
1、日福利:每天供應時令花茶、咖啡,并且享受加班餐
2、周福利:發(fā)放水果、生活用品等、舉辦下午茶
3、員工生日當月獲得現(xiàn)金紅包
員工發(fā)展
1、每年兩次晉升調(diào)薪機會,提供橫向、縱向良好的發(fā)展平臺
2、定期組織員工/骨干/管理層培訓,包括入職培訓、崗位培訓、通用培訓、管理培訓等
3、每月進行優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊的競選,獲獎人員將享受豐厚的現(xiàn)金獎勵
康樂活動
1、不定期組織聚餐、交流會、座談會等
2、不定期組織生日派對
3、每個季度合家歡活動
4、半年一次大型團建活動
5、每年一次周年慶活動
6、每年一次員工旅游
員工關愛
我司特有的福利基金會,符合以下情況之一,提供資料證明核實無誤后,可向基金會申請相應的補貼:
1、員工疾病或重大疾病補貼
2、員工進修與工作相關的學業(yè)補貼
3、員工直系親屬遇重大疾病補貼
4、員工結(jié)婚補貼
5、員工生育補貼
6、員工喪親(僅限直系親屬補貼)
7、員工病傷探望慰問
8、好人好事獎
9、員工子女進修學業(yè)補貼
10、貧困家庭支助
其他福利
1、特創(chuàng)辦刊物《源泉》,雙月發(fā)行一次,員工投稿可獲得豐厚稿費
2、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)、建黨節(jié)等節(jié)假日發(fā)放豐厚的過節(jié)費
3、特殊崗位享受高溫補貼
超nice的團隊氛圍!更多福利待你來挖掘哦~ 歡迎有能力的你!