職位描述:
1. 制定并優(yōu)化生產計劃管理體系與流程,確保生產計劃與項目需求、采購、生產能高效匹配。
2. 主導年度/季度生產計劃分析,識別和推動長周期物料提前備貨,識別推動優(yōu)化、預研產品生產計劃排配。
3. 監(jiān)控各項目生產計劃編制,監(jiān)控生產進度并動態(tài)調整計劃,確保生產設備準時交付。
4. 協(xié)調交付、產品線、硬件設計、采購、倉儲物流等部門,確保物料供應與生產節(jié)奏精準銜接。
5. 建立異常響應機制,快速處理生產停滯、訂單變更等突發(fā)情況,制定應急調度預案。
6. 主導生產工單、采購申請單及其他異常單據管理,確保單據及時處理,避免長周期異常單據對ERP運算的影響。
7. 推動生產信息化系統(tǒng)(ERP)的深度應用,針對需優(yōu)化問題拉通效率工程部制定解決方案和計劃。
8. 分析生產效率相關數(shù)據,提出效率優(yōu)化方案及制度流程建議。
9. 統(tǒng)籌管理生產計劃團隊,負責部門業(yè)務、行政人事管理工作,對生產例行工作進行監(jiān)督與協(xié)調。
職位要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,軌道交通、電氣工程、自動化、工業(yè)工程、機械制造、供應鏈管理等相關專業(yè);
2. 5年以上制造業(yè)生產計劃管理經驗,3年以上團隊管理經驗(電子/機械制造行業(yè)優(yōu)先);
3. 精通生產計劃編制方法(MTO/MTS)、具備ERP系統(tǒng)實施優(yōu)化經驗者優(yōu)先;
4. 具備優(yōu)秀的數(shù)據分析與處理能力;
5. 掌握精益生產、持有PMP/CPIM認證者優(yōu)先;
6. 具備優(yōu)秀的抗壓能力(處理緊急插單)、談判能力(跨部門資源協(xié)調)、結構化問題解決能力。