崗位職責:包括但不限于:
1、積極發(fā)展新客戶并與老客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道,做好聯(lián)絡、維護工作;
2、起草或審核咨詢合同,跟蹤合同履行,項目進行中的跟進、對接、溝通、協(xié)調;
3、回款管理及應收帳款跟蹤、催收;
4、密切聯(lián)系客戶,與專業(yè)技術部門協(xié)調,分析、研究、理解客戶需求,確保服務質量、進度、配合度等各個方面滿足客戶需求,獲得客戶良好評價;
5、負責處理分公司的行政事務。
任職要求:
1.本科以上學歷,英語4級以上優(yōu)先,無掛科記錄,工商管理、行政管理、人力資源等相關專業(yè)。
2.在中學及大學階段獲過獎,有擔任學生干部的經歷,黨員優(yōu)先;
3.有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,能從工作中感覺到快樂;團隊意識強;
4.工作作風干練,辦事細致、嚴謹;
5.愿意長期為公司服務(特別強調)。
6.具備一定的行政管理、文檔管理知識;
7.具備良好的文字功底,能按照領導要求撰寫相關文件;
8.具備良好的語言表達能力,能與他人進行良好有效的溝通。
9.具備計算機操作能力,能熟練使用辦公室軟件;
其他:
1、有強烈的市場意識,有較強的市場開拓能力;
2、有強烈的服務意識和奉獻精神,把為客戶提供更優(yōu)質的服務作為自己的終身奮斗目標;
3、有市場資源優(yōu)先。