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一、崗位職責
1.項目全流程執(zhí)行管理
負責定性研究項目（如座談會、深訪、觀察法）及定量項目的落地執(zhí)行，包括前期籌備、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、進度把控及后期收尾。
對接客戶、受訪者、第三方執(zhí)行團隊（如場地、翻譯、攝像等），確保項目按計劃高質(zhì)量完成。
解決執(zhí)行過程中的突發(fā)問題（如受訪者爽約、設備故障等），及時反饋并優(yōu)化流程。
2.質(zhì)量控制與合規(guī)性
監(jiān)督執(zhí)行環(huán)節(jié)符合行業(yè)標準（如受訪者篩選準確性、訪談環(huán)境合規(guī)性）。
審核執(zhí)行文件（如訪談錄音/錄像、問卷數(shù)據(jù)）的完整性與真實性。
資源協(xié)調(diào)與成本控制
管理執(zhí)行供應商（如場地、招募代理），優(yōu)化資源調(diào)配，控制項目成本。
協(xié)助優(yōu)化執(zhí)行SOP，提升效率并降低風險。
3.團隊協(xié)作與支持
配合研究團隊完成項目需求，提供執(zhí)行端可行性建議。
培訓及督導初級執(zhí)行人員。
二、任職要求
1.了解市場研究行業(yè)，有定性/定量項目執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先（薪資根據(jù)經(jīng)驗能力面議）。
2..核心能力
執(zhí)行力強：能同時推進多項目，對細節(jié)敏感（如時間節(jié)點、受訪者匹配度）。
溝通能力：擅長與內(nèi)外部團隊協(xié)作，具備靈活應變能力。
基礎分析能力：能快速理解研究目標，協(xié)助排查數(shù)據(jù)/樣本問題。
3..其他要求
能適應彈性工作時間（部分項目需晚間/周末跟場）。
熟練使用Office，熟悉SPSS/QC等工具者優(yōu)先。
三、我們提供
薪資與經(jīng)驗能力掛鉤，優(yōu)秀者可面議提升空間。
參與多元項目（消費品、醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)）。
扁平化管理，快速成長機會。