崗位職責(zé)
數(shù)據(jù)分析:
1、數(shù)據(jù)建設(shè):對數(shù)據(jù)報表進(jìn)行基礎(chǔ)維護(hù),針對項目制作各種維度報表。
2、數(shù)據(jù)分析:有邏輯的對數(shù)據(jù)異動進(jìn)行歸因,對特定項目進(jìn)行完整分析復(fù)盤。
資源/活動運(yùn)營:
1、根據(jù)策略要求,按流程推進(jìn)并完成資質(zhì)梳理、素材設(shè)計溝通、選品需求溝通、渠道維護(hù)等工作。同時,進(jìn)行日常的數(shù)據(jù)回收、梳理與分析。
2、基礎(chǔ)配置:配合渠道投放需求,根據(jù)sop完成各類資源位的溝通與配置工作,并協(xié)助各渠道進(jìn)行埋點(diǎn),明確流量來源。
3、資源位管理:對內(nèi)部資源位進(jìn)行管理,進(jìn)行日常配置、走查與素材迭代。
崗位基本需求
崗位要求:
1、細(xì)心、思考有邏輯,表達(dá)清晰,積極主動,有責(zé)任心。
活動運(yùn)營:
2、有數(shù)據(jù)敏銳度,能針對渠道、流量、用戶做基本的數(shù)據(jù)分析,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(各類公式、數(shù)據(jù)透視、vlookup等),會sql優(yōu)先錄取。
3、善于并樂于溝通,并能提取、總結(jié)信息。
4、理性、謹(jǐn)慎、細(xì)心、有責(zé)任感,對于任務(wù)能清晰理解、積極主動、按時按量交付,且有快速學(xué)習(xí)和舉一反三的能力。