崗位職責(zé):
一、戰(zhàn)略與運營支持
公司管理
協(xié)助董事長統(tǒng)籌公司整體運作及部門管理,提供參謀建議并監(jiān)督執(zhí)行。
推動新計劃、項目及管理制度的制定與落地,跟蹤實施效果。
二、對外事務(wù)與客戶管理
外部關(guān)系維護(hù)
處理重要商務(wù)談判、政府聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系,維護(hù)企業(yè)外部形象。
開展合作客戶關(guān)系的拓展、跟蹤與維系,保障業(yè)務(wù)穩(wěn)定性。
三、法務(wù)與合規(guī)管理
風(fēng)險控制
負(fù)責(zé)公司用印管理,審核合同文件并協(xié)調(diào)律師團(tuán)隊處理法律事務(wù)。
確保業(yè)務(wù)流程符合法律法規(guī),規(guī)避法律風(fēng)險。
四、專項工作協(xié)調(diào)
政府事務(wù)支持
主導(dǎo)或配合政府補(bǔ)貼申報、政策對接等專項工作,爭取政策資源。
五、授權(quán)事務(wù)處理
董事長授權(quán)事項
執(zhí)行董事長臨時交辦的其他重要任務(wù),確保高效響應(yīng)與落實。
任職要求:
1本科以上學(xué)歷,法律、財務(wù)專業(yè)優(yōu)先。
2.二年以上總經(jīng)理/董事長秘書/助理工作經(jīng)驗
3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及敏銳的洞察力,較強(qiáng)的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;
4.具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,誠實可靠品行端正。
2026年1月后在晉安區(qū)三創(chuàng)園辦公
職位福利:五險、帶薪年假、500油補(bǔ)、工廠可提供住宿、節(jié)日福利、大小周,一天7.5小時 。