職位描述
非洲需長期出差移動充電項目
工作地點：非洲國家 (需常駐，并覆蓋區(qū)域內市場)
崗位職責：
1. 市場開拓與銷售目標達成：負責指定非洲區(qū)域市場的移動充電產品及解決方案的銷售工作，制定并執(zhí)行銷售策略，完成公司下達的銷售目標及回款任務。
2. 客戶開發(fā)與管理：深入開發(fā)及維護區(qū)域內關鍵客戶（如能源服務商、礦業(yè)企業(yè)、基建項目、大型活動主辦方等），建立并維護長期穩(wěn)定的客戶關系。
3. 技術營銷與方案支持：深刻理解移動充電產品的核心技術（高壓電系統(tǒng)、電池系統(tǒng)），能向客戶清晰闡述產品優(yōu)勢、技術原理及應用場景，提供專業(yè)的技術方案支持，參與技術交流與談判。
4. 項目運作與管理：主導或參與區(qū)域內銷售項目的全流程運作，包括需求挖掘、方案制定、報價議價、合同談判與簽訂、項目執(zhí)行跟進及回款。
5. 市場信息收集與分析：深入一線，收集非洲區(qū)域市場動態(tài)、競爭對手信息、行業(yè)政策法規(guī)及客戶需求變化，為公司產品策略和營銷決策提供依據(jù)。
6. 投標與商務支持：負責或協(xié)助完成項目投標文件的準備、商務條款談判，協(xié)調內部資源確保項目順利落地。
7. 跨部門協(xié)作：與產品、技術、項目交付團隊緊密協(xié)作，確?？蛻粜枨笥行鬟f，解決方案切實可行，項目順利實施。
任職要求 ：
1. 教育背景：市場營銷、國際貿易、電氣工程、自動化、新能源或相關專業(yè)本科及以上學歷。
2. 核心經(jīng)驗：
①具備扎實的高壓電、電池系統(tǒng)（尤其是鋰電）知識基礎，擁有移動充電設備、儲能系統(tǒng)或相關新能源產品項目的實際銷售或技術背景經(jīng)驗，能理解產品技術細節(jié)，與客戶及內部技術團隊進行有效對話。
②有非洲市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；有電力、能源、工程機械或相關行業(yè)背景者優(yōu)先。
3. 語言能力：
流利的英語聽說讀寫能力，可作為工作語言進行商務談判、技術交流、合同審閱及日常溝通（需提供相關證明或通過面試評估），掌握法語或非洲當?shù)卣Z言者優(yōu)先。
4. 工作地點與出差：必須能夠接受長期在非洲國家工作（常駐），并適應非洲區(qū)域內高頻次的出差需求。
5. 年齡要求：原則上25-35周歲，對擁有豐富非洲市場經(jīng)驗、成功銷售移動充電/儲能項目或技術背景極為深厚的優(yōu)秀人才，年齡要求可適當放寬。
崗位職責：
1. 市場開拓與銷售目標達成：負責指定非洲區(qū)域市場的移動充電產品及解決方案的銷售工作，制定并執(zhí)行銷售策略，完成公司下達的銷售目標及回款任務。
2. 客戶開發(fā)與管理：深入開發(fā)及維護區(qū)域內關鍵客戶（如能源服務商、礦業(yè)企業(yè)、基建項目、大型活動主辦方等），建立并維護長期穩(wěn)定的客戶關系。
3. 技術營銷與方案支持：深刻理解移動充電產品的核心技術（高壓電系統(tǒng)、電池系統(tǒng)），能向客戶清晰闡述產品優(yōu)勢、技術原理及應用場景，提供專業(yè)的技術方案支持，參與技術交流與談判。
4. 項目運作與管理：主導或參與區(qū)域內銷售項目的全流程運作，包括需求挖掘、方案制定、報價議價、合同談判與簽訂、項目執(zhí)行跟進及回款。
5. 市場信息收集與分析：深入一線，收集非洲區(qū)域市場動態(tài)、競爭對手信息、行業(yè)政策法規(guī)及客戶需求變化，為公司產品策略和營銷決策提供依據(jù)。
6. 投標與商務支持：負責或協(xié)助完成項目投標文件的準備、商務條款談判，協(xié)調內部資源確保項目順利落地。
7. 跨部門協(xié)作：與產品、技術、項目交付團隊緊密協(xié)作，確?？蛻粜枨笥行鬟f，解決方案切實可行，項目順利實施。
任職要求 ：
1. 教育背景：市場營銷、國際貿易、電氣工程、自動化、新能源或相關專業(yè)本科及以上學歷。
2. 核心經(jīng)驗：
①具備扎實的高壓電、電池系統(tǒng)（尤其是鋰電）知識基礎，擁有移動充電設備、儲能系統(tǒng)或相關新能源產品項目的實際銷售或技術背景經(jīng)驗，能理解產品技術細節(jié)，與客戶及內部技術團隊進行有效對話。
②有非洲市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；有電力、能源、工程機械或相關行業(yè)背景者優(yōu)先。
3. 語言能力：
流利的英語聽說讀寫能力，可作為工作語言進行商務談判、技術交流、合同審閱及日常溝通（需提供相關證明或通過面試評估），掌握法語或非洲當?shù)卣Z言者優(yōu)先。
4. 工作地點與出差：必須能夠接受長期在非洲國家工作（常駐），并適應非洲區(qū)域內高頻次的出差需求。
5. 年齡要求：原則上25-35周歲，對擁有豐富非洲市場經(jīng)驗、成功銷售移動充電/儲能項目或技術背景極為深厚的優(yōu)秀人才，年齡要求可適當放寬。
工作地點
山東省煙臺市牟平區(qū)三山大街
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職位發(fā)布者
陳先生/招聘經(jīng)理
三日內活躍立即溝通
煙臺海德專用汽車有限公司山東弘?？毓杉瘓F有限公司集高新技術設備研發(fā)、制造、運營于一體，為客戶提供全面的一站式服務及環(huán)境整體解決方案，擁有完善的產業(yè)鏈，在行業(yè)內有極高的口碑及市場形象。作為行業(yè)的先行者及領路人，集團近年來通過持續(xù)加大研發(fā)投入和科技創(chuàng)新，致力于新能源產品的研發(fā)，并進軍無人智能駕駛領域，立足制造，強化運營，使企業(yè)在新舊動能轉換中穩(wěn)步發(fā)展。集團擁有兩大研發(fā)生產基地：煙臺海德專用汽車有限公司和山東浩睿智能科技有限公司；一大服務運營公司：煙臺海德環(huán)境科技有限公司。山東浩睿智能科技有限公司成立于2013年，隸屬于弘睿集團，是專業(yè)從事純電動及智能清潔機器人研發(fā)、生產、銷售的高科技公司。浩睿智能在純電動汽車及高端系列掃路機領域具有十年以上的研發(fā)經(jīng)驗，研發(fā)團隊100余人，其研發(fā)的線控平臺掃路機處于國內領先水平。公司早在2015年開發(fā)了世界第一款戶外智能掃路機器人；2017年在雄安新區(qū)進行示范運行，并在央視春節(jié)晚會上做了產品展示；2019年研發(fā)的L4級別智能掃路機器人亮相第二屆進口博覽會和拉斯維加斯北美清潔展會。公司知名度大幅提升，得到業(yè)內廣泛贊譽。煙臺海德專用汽車有限公司成立于1992，隸屬于弘睿集團，是一家專業(yè)從事環(huán)衛(wèi)、市政和公路養(yǎng)護用車輛及設備的研發(fā)、制造和銷售的股份制企業(yè)，是國內最早的專業(yè)生產環(huán)衛(wèi)設備企業(yè)之一，國內排名前三甲。海德汽車在純電動汽車、系列純電動環(huán)衛(wèi)上裝領域具有十年以上的研發(fā)經(jīng)驗，研發(fā)團隊100余人，研發(fā)的系列環(huán)衛(wèi)產品處于國內領先水平。公司于2012年開發(fā)生產出國內第一輛純電動掃路車CHD5070TSLBEV，該車是海德汽車與法國PVI公司合作開發(fā)。2013年采用自制自用純電動底盤開發(fā)出系列純電動環(huán)衛(wèi)車，包括純電動餐廚車、掃路車、洗掃車、灑水車、清洗車、抑塵車的系列各噸位車型，2016年起公司戰(zhàn)略調整進行資源整合，加大與國內各優(yōu)勢車企合作，外購國內優(yōu)質純電動底盤擴大生產出全系列純電動環(huán)衛(wèi)車型，2018年與長春一汽合作生產出第一臺無人駕駛掃路車，并在蘇州高鐵新城進行演示。煙臺海德環(huán)境科技有限公司，為弘睿集團控股子公司，創(chuàng)立于2013年7月，專注于城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化領域的投資、建設和運營。專業(yè)從事城市道路清掃保潔、生活垃圾清運、餐廚廢棄物收集轉運、園林綠化養(yǎng)護、市政設施管護和智慧環(huán)衛(wèi)運行等服務運營；物業(yè)管理服務；環(huán)衛(wèi)車輛及設備金融租賃等業(yè)務。擁有城市道路生活垃圾清掃、收集服務、運輸服務壹級資質，城市餐廚廢棄物經(jīng)營性收集、運輸服務許可證，致力于將公司打造成為國內優(yōu)秀而值得信賴的城市管理綜合環(huán)境服務運營商。
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