一、崗位職責(zé):
1、對接銀行相關(guān)數(shù)據(jù),整理客戶資料及數(shù)據(jù)統(tǒng)計
2、協(xié)助上級進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,和相關(guān)部門做好對接工作
3、統(tǒng)計核查臺賬,及時更新臺帳信息
二、職位要求:
1、專科以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)或相關(guān)管理類科目優(yōu),普通話流利
2、對數(shù)字具有一定的敏感度,能嫻熟處理數(shù)據(jù)工作和分析;精通Excel,熟練使用數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)等功能者優(yōu)先;
3.良好的溝通協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力,能較好的與同事進(jìn)行交流,能高效解決工作中的問題
4.工作認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任心、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀
三、工作時間:
9:00-12:30 14:00-18:30,周末雙休;節(jié)假日正常休息
四、薪酬待遇:
1、底薪+崗位績效+技能績效+福利補(bǔ)助=綜合薪資;試用期4000左右,轉(zhuǎn)正以后5500左右
2、簽訂正式勞動合同,按國家規(guī)定購買“五險”
3、年終獎、工齡獎金、帶薪年休假期,月度獎勵
4、免費部門聚餐、部門旅游、外出團(tuán)建,公司年會紅包,開門紅等;
職位福利:全勤獎、績效獎金、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建、帶薪年假、加班補(bǔ)助、五險