職位描述
數(shù)據(jù)中心配電柜UPSIDC機房
1．協(xié)助主管對現(xiàn)場人員進行管理、學(xué)習(xí)培訓(xùn)和技能提升等工作；
2．跟進本專業(yè)設(shè)備的年、季、月度檢修維修、保養(yǎng)計劃，并建立相應(yīng)的維修保養(yǎng)記錄檔案；
3．負責(zé)對弱電等專業(yè)系統(tǒng)設(shè)備等故障處理，及時消除故障隱患，保障機房環(huán)境安全；
4．負責(zé)對弱電等系統(tǒng)設(shè)備的運行規(guī)范和相關(guān)文件制作或修訂（SOP、MOP、EOP等)，完善運維文件；
5. 組織現(xiàn)場人員對本專業(yè)SOP、MOP、EOP等規(guī)范的學(xué)習(xí)及落實；
6．組織現(xiàn)場人員對本專業(yè)設(shè)備進行故障演練及應(yīng)急處理；
7．負責(zé)本專業(yè)日常安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查工作；
8．完成上級交辦或者其他部門需要協(xié)助的具體工作。
任職要求：
1.學(xué)歷學(xué)位：機電類、通信網(wǎng)絡(luò)工程、計算機等相關(guān)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)技能：擁有機房消防及弱電專業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗，熟悉消防及弱電設(shè)備維護及管理規(guī)程，熟悉辦公軟件操作，文件編制，具備電氣類或消防類資質(zhì)證書；
3.工作經(jīng)驗：具有IDC數(shù)據(jù)中心經(jīng)驗；
4.綜合素質(zhì)：具備良好的責(zé)任感和團隊意識；
2．跟進本專業(yè)設(shè)備的年、季、月度檢修維修、保養(yǎng)計劃，并建立相應(yīng)的維修保養(yǎng)記錄檔案；
3．負責(zé)對弱電等專業(yè)系統(tǒng)設(shè)備等故障處理，及時消除故障隱患，保障機房環(huán)境安全；
4．負責(zé)對弱電等系統(tǒng)設(shè)備的運行規(guī)范和相關(guān)文件制作或修訂（SOP、MOP、EOP等)，完善運維文件；
5. 組織現(xiàn)場人員對本專業(yè)SOP、MOP、EOP等規(guī)范的學(xué)習(xí)及落實；
6．組織現(xiàn)場人員對本專業(yè)設(shè)備進行故障演練及應(yīng)急處理；
7．負責(zé)本專業(yè)日常安全生產(chǎn)督導(dǎo)檢查工作；
8．完成上級交辦或者其他部門需要協(xié)助的具體工作。
任職要求：
1.學(xué)歷學(xué)位：機電類、通信網(wǎng)絡(luò)工程、計算機等相關(guān)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)技能：擁有機房消防及弱電專業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗，熟悉消防及弱電設(shè)備維護及管理規(guī)程，熟悉辦公軟件操作，文件編制，具備電氣類或消防類資質(zhì)證書；
3.工作經(jīng)驗：具有IDC數(shù)據(jù)中心經(jīng)驗；
4.綜合素質(zhì)：具備良好的責(zé)任感和團隊意識；
工作地點
固安縣奧飛數(shù)據(jù)廊坊固安數(shù)據(jù)中心
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職位發(fā)布者
李女士/招聘專員
昨日活躍立即溝通
奧飛數(shù)據(jù)廣東奧飛數(shù)據(jù)科技股份有限公司（以下簡稱“奧飛數(shù)據(jù)”）創(chuàng)立于2004年，總部設(shè)立在廣州，是國內(nèi)領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)云計算與大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)服務(wù)綜合解決方案提供商。2018年1月奧飛數(shù)據(jù)在A股創(chuàng)業(yè)板上市，股票代碼：300738。經(jīng)過多年的精細化運營和戰(zhàn)略布局，奧飛數(shù)據(jù)在全球運營超過70個云計算中心，業(yè)務(wù)遍及中國40多個城市及境外20多個國家和地區(qū)，并參與“一帶一路”亞非歐跨國超高速通信傳輸海纜重大工程投資建設(shè)，投資布局數(shù)字科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新技術(shù)及項目，業(yè)務(wù)涵蓋數(shù)字基建、云計算、數(shù)字交互、信息安全、智能運維、區(qū)塊鏈、創(chuàng)意視覺、數(shù)字展示、新能源等技術(shù)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。奧飛數(shù)據(jù)現(xiàn)正處于高速發(fā)展階段，公司為員工提供優(yōu)良的工作環(huán)境、全方位的培訓(xùn)發(fā)展機會、完善的晉升機制，期待您的加入！公司網(wǎng)址：http://www.ofidc.com關(guān)于福利1、工作時間：上五休二/標準工時輪班工作制； 2、薪資薪酬：根據(jù)您的崗位、能力和貢獻來為您提供富有競爭力的薪資； 3、績效獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)提供年度績效獎金、留任獎金等； 4、五險一金：入職繳納社保、住房公積金； 5、商業(yè)保險：入職購買意外傷害險，加強人身安全保障； 6、股權(quán)激勵：針對核心人才的長期激勵機制，促進企業(yè)與員工共同成長； 7、節(jié)日假期：提供公休假及婚喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定休假，按工齡享受法定帶薪年假； 8、員工福利：節(jié)日發(fā)放過節(jié)費、節(jié)日禮品等福利； 9、生日禮金：生日當月享有生日禮金； 10、年度體檢：工作滿一年的員工可享受年度體檢，加強身體健康檢測； 11、福利指標：公租房申請、城市入戶等，符合政府政策要求的，公司可申請相應(yīng)指標給與員工； 12、學(xué)習(xí)增值：入職后進行自我增值，提升技能，考取相應(yīng)證書可獲全額報銷； 13、技能培訓(xùn)：公司不定期組織技能培訓(xùn)活動，提升員工綜合技能； 14、文娛活動：公司日常會組織文體活動、部門團建、游戲競賽、年度旅游、年終盛會等，在工作之余得到更多的身心娛樂；
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