崗位職責:
1.對銷售指標達成情況進行匯總分析及指標合理性回顧分析等,形成業(yè)務分析報告;
2.協(xié)助部門經(jīng)理完成相關培訓,負責協(xié)助搭建培訓/合規(guī)體系并結(jié)合行業(yè)法律法規(guī)持續(xù)合規(guī)優(yōu)化,確保制度在各事業(yè)部落地執(zhí)行;
3.負責跨部門溝通協(xié)調(diào),安排相關會議,協(xié)助準備會議 PPT及文件,歸納總結(jié)會議紀要及會后跟蹤進展。協(xié)助員工活動的組織及實施 。
任職要求:
1.本科及以上學歷,財務、行政、醫(yī)學類專業(yè)優(yōu)先;
2.具有醫(yī)藥行業(yè)數(shù)據(jù)處理或分析工作經(jīng)驗 ;
3.有良好的溝通能力及團隊精神 ;
4.精通Microsoft office各軟件的使用,如Excel、Word、PPT等 ;
5.性格細膩、責任感強,高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德。