雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
WEB安全網(wǎng)站安全系統(tǒng)運(yùn)維服務(wù)器運(yùn)維云運(yùn)維網(wǎng)絡(luò)/信息安全互聯(lián)網(wǎng)通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
任職要求：
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷1）計(jì)算機(jī)類2）電子信息類3）電氣類4）管理科學(xué)與工程類" 5）
統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷1）計(jì)算機(jī)類2）電子信息類3）電氣類4）管理科學(xué)與工程類" 5）
年齡：35周歲及以下（本科及以上學(xué)歷，碩士、博士研究生年齡不受限制)
職責(zé)要求：
1.具有5年以上信息化運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上中大型信息化運(yùn)維項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉信息化運(yùn)維項(xiàng)目管理流程和方法論；
3.熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、存儲設(shè)備、云服務(wù)、動環(huán)等方面運(yùn)維工作的一種或多種；
4.具備運(yùn)維項(xiàng)目管理相關(guān)中級及以上證書優(yōu)先；
5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠有效溝通協(xié)調(diào)各方資源，解決復(fù)雜問題。
職責(zé)要求：
1.具有5年以上信息化運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上中大型信息化運(yùn)維項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉信息化運(yùn)維項(xiàng)目管理流程和方法論；
3.熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、存儲設(shè)備、云服務(wù)、動環(huán)等方面運(yùn)維工作的一種或多種；
4.具備運(yùn)維項(xiàng)目管理相關(guān)中級及以上證書優(yōu)先；
5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠有效溝通協(xié)調(diào)各方資源，解決復(fù)雜問題。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃，對接業(yè)務(wù)與客戶，拆解需求為可量化目標(biāo)，設(shè)計(jì)運(yùn)維方案、規(guī)劃資源，制定計(jì)劃。?
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行與合規(guī)管控，團(tuán)隊(duì)推進(jìn)任務(wù)，嚴(yán)格按ITIL和內(nèi)部規(guī)范管理運(yùn)維項(xiàng)目，跟進(jìn)進(jìn)度，組織例會解決阻塞問題，推進(jìn)階段性交付驗(yàn)收，確保符合需求標(biāo)準(zhǔn)。?
3.負(fù)責(zé)風(fēng)險與問題應(yīng)對，提前識別風(fēng)險并制定預(yù)防措施，實(shí)時監(jiān)控風(fēng)險指標(biāo)，遇問題牽頭快速解決，事后復(fù)盤分析，輸出改進(jìn)方案避免重復(fù)發(fā)生。?
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)與能力建設(shè)，根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員技能特長合理分配工作，明確職責(zé)邊界。針對能力短板，組織開展專項(xiàng)培訓(xùn)或師帶徒幫扶。建立高效溝通機(jī)制，保障信息傳遞順暢。關(guān)注團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性與積極性。?
5.負(fù)責(zé)服務(wù)與經(jīng)驗(yàn)沉淀，依據(jù)服務(wù)級別協(xié)議（SLA）監(jiān)測運(yùn)維服務(wù)質(zhì)量，分析指標(biāo)未達(dá)標(biāo)原因并推動優(yōu)化。定期與客戶溝通，反饋項(xiàng)目進(jìn)展、收集意見建議，動態(tài)調(diào)整運(yùn)維方案。規(guī)范輸出項(xiàng)目全流程文檔，項(xiàng)目收尾后組織復(fù)盤，提煉經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)納入單位知識庫，更新運(yùn)維工作規(guī)范，為后續(xù)項(xiàng)目提供參考。
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行與合規(guī)管控，團(tuán)隊(duì)推進(jìn)任務(wù)，嚴(yán)格按ITIL和內(nèi)部規(guī)范管理運(yùn)維項(xiàng)目，跟進(jìn)進(jìn)度，組織例會解決阻塞問題，推進(jìn)階段性交付驗(yàn)收，確保符合需求標(biāo)準(zhǔn)。?
3.負(fù)責(zé)風(fēng)險與問題應(yīng)對，提前識別風(fēng)險并制定預(yù)防措施，實(shí)時監(jiān)控風(fēng)險指標(biāo)，遇問題牽頭快速解決，事后復(fù)盤分析，輸出改進(jìn)方案避免重復(fù)發(fā)生。?
4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)與能力建設(shè)，根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員技能特長合理分配工作，明確職責(zé)邊界。針對能力短板，組織開展專項(xiàng)培訓(xùn)或師帶徒幫扶。建立高效溝通機(jī)制，保障信息傳遞順暢。關(guān)注團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性與積極性。?
5.負(fù)責(zé)服務(wù)與經(jīng)驗(yàn)沉淀，依據(jù)服務(wù)級別協(xié)議（SLA）監(jiān)測運(yùn)維服務(wù)質(zhì)量，分析指標(biāo)未達(dá)標(biāo)原因并推動優(yōu)化。定期與客戶溝通，反饋項(xiàng)目進(jìn)展、收集意見建議，動態(tài)調(diào)整運(yùn)維方案。規(guī)范輸出項(xiàng)目全流程文檔，項(xiàng)目收尾后組織復(fù)盤，提煉經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)納入單位知識庫，更新運(yùn)維工作規(guī)范，為后續(xù)項(xiàng)目提供參考。
薪資待遇
薪資8k-10k；五險一金，節(jié)日福利等
薪資8k-10k；五險一金，節(jié)日福利等
上班時間：8:30-5:30 行政雙休
工作地點(diǎn) ：六安市空間數(shù)據(jù)應(yīng)用有限公司（高新技術(shù)）
工作地點(diǎn)
六安金安區(qū)安徽國防科技職業(yè)學(xué)院梅山中路56號產(chǎn)教融合中心2樓
相似職位
- 運(yùn)維專員5000-8000元
六安 - 霍山縣
衡宇建設(shè)集團(tuán)有限公司 - 空氣站運(yùn)維檢查工程師（皖西）3000-4000元
六安 - 金安區(qū)
廣東旭誠科技有限公司 - 運(yùn)維實(shí)習(xí)生3000-5000元
六安 - 霍山縣
安徽華宸文化旅游發(fā)展有限公司 - 環(huán)保在線監(jiān)測運(yùn)維工程師4000-8000元
六安 - 霍山縣
北京青碧藍(lán)環(huán)?？萍加邢薰?/span> - （六安）運(yùn)維監(jiān)控崗3000-5000元
六安 - 金安區(qū)
中智(安徽)科技服務(wù)有限公司 - 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維工程師（五險一金+行政雙休+六安）8000-10000元
六安 - 金安區(qū)
安徽皖信人力資源管理有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
李女士/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
安徽皖信人力資源管理有限公司安徽皖信人力資源管理有限公司是安徽省人力資源服務(wù)骨干企業(yè)，是安徽省較早開展人力資源外包服務(wù)企業(yè)和人力資源外包行業(yè)龍頭企業(yè)，注冊資本為壹億圓整，先后通過ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證以及ISO18001職業(yè)健康與安全管理體系認(rèn)證。公司憑借專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，深化服務(wù)內(nèi)容、擴(kuò)大服務(wù)區(qū)域，致力于向客戶提供高品質(zhì)的人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包及獵頭等服務(wù)。皖信憑借優(yōu)質(zhì)的管理和業(yè)界信譽(yù)，榮獲“合肥市勞動保障誠信示范單位”、“安徽省勞動保障誠信示范單位”，并在2013年、2015年、2017、2019年連續(xù)四次獲得安徽省人社廳授予的“AAA信用等級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”稱號。公司成立至今，安徽皖信已構(gòu)建了豐富完整的服務(wù)產(chǎn)品體系；培養(yǎng)出一支高素質(zhì)的專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)；為國有企業(yè)、上市公司、外資企業(yè)、行政事業(yè)單位等1400多家企業(yè)提供專業(yè)的人力資源外包服務(wù)；并率先在業(yè)內(nèi)開發(fā)應(yīng)用人力資源管理信息系統(tǒng)和技術(shù)平臺；經(jīng)歷十二年的探索和努力，先后在安徽省內(nèi)16個地市、江蘇省6個地市、上海市、山東省、云南省成立了分支機(jī)構(gòu)。公司擁有多種專業(yè)領(lǐng)域的行業(yè)服務(wù)資質(zhì)，為客戶提供人力資源外包、業(yè)務(wù)流程外包、勞務(wù)派遣、靈活用工、企業(yè)管理咨詢、勞動法律事務(wù)咨詢、人才招聘、人才培訓(xùn)等全方位一站式服務(wù)。服務(wù)行業(yè)涉及通信、電力、郵政、金融、電子商務(wù)、酒店管理、物業(yè)管理等。公司將致力于成為人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域的專注者與耕耘者，立足合肥、輻射華東、面向全國，成為能夠與客戶同步發(fā)展的合作伙伴。
公司主頁