雇員點評標簽
職位描述
薪酬福利績效管理員工關(guān)系人力資源管理員項目管理企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位要求：
一、人員管理1.負責(zé)招聘進度跟進，確保人員按要求到崗;
2.監(jiān)控員工動態(tài)(離職/入職、假勤情況)，確保離職率。
二、項目執(zhí)行與交付
1.推進項目績效管理、考勤制度宣貫與落實等;
2.響應(yīng)客戶臨時任務(wù)，整理任務(wù)清單并跟進完成；
3.協(xié)助擬定人事運營流程、考勤制度、績效管理制度等；
4.勞動合同簽訂、享受辦理、薪資結(jié)算與發(fā)放等日常運營工作
三、熟悉人力資源服務(wù)流程和服務(wù)要點;
1、具備數(shù)據(jù)處理能力，領(lǐng)悟力和較強溝通能力;
2、抗壓和抗挫能力強，適應(yīng)項目交付周期緊張及臨時任務(wù)處理，責(zé)任心
強:
1、具備數(shù)據(jù)處理能力，領(lǐng)悟力和較強溝通能力;
2、抗壓和抗挫能力強，適應(yīng)項目交付周期緊張及臨時任務(wù)處理，責(zé)任心
強:
任職要求：
1、年齡35周歲及以下，大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，
2、熟知人力資源員工關(guān)系，勞動法基礎(chǔ)法律法規(guī)等
3、具備一年以上的項目運營經(jīng)驗優(yōu)先
薪資待遇：
5-6K
福利待遇：
五險一金，三節(jié)福利，寒暑福利，年底獎勵，14薪制等
上班時間：
8:30-5:30（周末雙休，午休2小時，包午餐）
工作地點
合肥蜀山區(qū)置地廣場寫字樓-C座8樓811
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職位發(fā)布者
李女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
安徽皖信人力資源管理有限公司安徽皖信人力資源管理有限公司是安徽省人力資源服務(wù)骨干企業(yè)，是安徽省較早開展人力資源外包服務(wù)企業(yè)和人力資源外包行業(yè)龍頭企業(yè)，注冊資本為壹億圓整，先后通過ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO27001信息安全管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證以及ISO18001職業(yè)健康與安全管理體系認證。公司憑借專業(yè)的服務(wù)團隊，深化服務(wù)內(nèi)容、擴大服務(wù)區(qū)域，致力于向客戶提供高品質(zhì)的人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包及獵頭等服務(wù)。皖信憑借優(yōu)質(zhì)的管理和業(yè)界信譽，榮獲“合肥市勞動保障誠信示范單位”、“安徽省勞動保障誠信示范單位”，并在2013年、2015年、2017、2019年連續(xù)四次獲得安徽省人社廳授予的“AAA信用等級人力資源服務(wù)機構(gòu)”稱號。公司成立至今，安徽皖信已構(gòu)建了豐富完整的服務(wù)產(chǎn)品體系；培養(yǎng)出一支高素質(zhì)的專業(yè)服務(wù)團隊；為國有企業(yè)、上市公司、外資企業(yè)、行政事業(yè)單位等1400多家企業(yè)提供專業(yè)的人力資源外包服務(wù)；并率先在業(yè)內(nèi)開發(fā)應(yīng)用人力資源管理信息系統(tǒng)和技術(shù)平臺；經(jīng)歷十二年的探索和努力，先后在安徽省內(nèi)16個地市、江蘇省6個地市、上海市、山東省、云南省成立了分支機構(gòu)。公司擁有多種專業(yè)領(lǐng)域的行業(yè)服務(wù)資質(zhì)，為客戶提供人力資源外包、業(yè)務(wù)流程外包、勞務(wù)派遣、靈活用工、企業(yè)管理咨詢、勞動法律事務(wù)咨詢、人才招聘、人才培訓(xùn)等全方位一站式服務(wù)。服務(wù)行業(yè)涉及通信、電力、郵政、金融、電子商務(wù)、酒店管理、物業(yè)管理等。公司將致力于成為人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域的專注者與耕耘者，立足合肥、輻射華東、面向全國，成為能夠與客戶同步發(fā)展的合作伙伴。
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