職位描述
結(jié)構(gòu)設(shè)計乘用車
1、將公司及研發(fā)中心的戰(zhàn)略規(guī)劃進行轉(zhuǎn)化，并策劃部門戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)，負(fù)責(zé)全面落地，負(fù)責(zé)部門KPI達成；
2、負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化體系，并督導(dǎo)不斷優(yōu)化與創(chuàng)新；
3、負(fù)責(zé)不斷創(chuàng)新、優(yōu)化成本，保證設(shè)計競爭門檻，推動創(chuàng)新方案的落地應(yīng)用，材料需求及工藝創(chuàng)新需求提出；
4、配合項目經(jīng)理完成項目開發(fā)階段的所有交付的提交；
5、負(fù)責(zé)從技術(shù)層面挖掘客戶需求，解決客戶痛點；
6、負(fù)責(zé)團隊人才梯隊的優(yōu)化、人才的能力養(yǎng)成；
2、負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化體系，并督導(dǎo)不斷優(yōu)化與創(chuàng)新；
3、負(fù)責(zé)不斷創(chuàng)新、優(yōu)化成本，保證設(shè)計競爭門檻，推動創(chuàng)新方案的落地應(yīng)用，材料需求及工藝創(chuàng)新需求提出；
4、配合項目經(jīng)理完成項目開發(fā)階段的所有交付的提交；
5、負(fù)責(zé)從技術(shù)層面挖掘客戶需求，解決客戶痛點；
6、負(fù)責(zé)團隊人才梯隊的優(yōu)化、人才的能力養(yǎng)成；
任職資格：
1、汽車及零部件（一級供應(yīng)商）行業(yè)工作經(jīng)驗，從事內(nèi)外飾塑料件設(shè)計管理8年以上；
2、熟練操作設(shè)計軟件；
3、熟悉主機廠（自主與合資）開發(fā)流程；
4、精致化設(shè)計與管理，有主導(dǎo)專案改善的成功經(jīng)驗；
5、具有培養(yǎng)人才梯隊和業(yè)務(wù)傳承的管理經(jīng)驗；
6、偏自驅(qū)型人格，性格外向，擅于溝通，管理思路清晰，創(chuàng)新能力，抗壓能力，具有責(zé)任心。
1、汽車及零部件（一級供應(yīng)商）行業(yè)工作經(jīng)驗，從事內(nèi)外飾塑料件設(shè)計管理8年以上；
2、熟練操作設(shè)計軟件；
3、熟悉主機廠（自主與合資）開發(fā)流程；
4、精致化設(shè)計與管理，有主導(dǎo)專案改善的成功經(jīng)驗；
5、具有培養(yǎng)人才梯隊和業(yè)務(wù)傳承的管理經(jīng)驗；
6、偏自驅(qū)型人格，性格外向，擅于溝通，管理思路清晰，創(chuàng)新能力，抗壓能力，具有責(zé)任心。
工作地點
鳩江區(qū)海程新材料(蕪湖)有限公司萬通路008號
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職位發(fā)布者
高女士/研發(fā)HRBP
昨日活躍立即溝通
海程新材料(蕪湖)有限公司蕪湖海程橡塑有限公司由天津天旺國際工貿(mào)有限公司和天津海程工貿(mào)有限公司（以下簡稱海程公司）于2008年6月6日成立的蕪湖分公司。公司注冊資本:壹仟萬元整。經(jīng)營范圍：橡膠、塑料助劑及其制品制造銷售；自營和代理各類商品和技術(shù)進出口業(yè)務(wù)；化工產(chǎn)品；建筑材料銷售；新材料的技術(shù)開發(fā)。公司一期投資建設(shè)的廠房和辦公樓面積共計20000平方米，擁有三條生產(chǎn)線，具備先進的辦公與生產(chǎn)條件，于2010年5月11日正式開業(yè)并投產(chǎn)運營。公司目前的主要產(chǎn)品及年產(chǎn)能：膨脹膠1080—1200萬塊/年；加強襯板180萬塊/年；丁基橡膠阻尼板80萬塊/年；EVA高膨賬200萬塊/年；丁基膠帶200萬米/年；工藝孔密封墊600萬塊/年；防撞梁隔震膠塊500萬塊/年。公司目前的主要客戶為江淮、奇瑞、眾泰、比亞迪、廣汽、吉利、神龍等。公司正在從小型企業(yè)向中型企業(yè)邁進，在汽車NVH產(chǎn)品及非硫化系列橡膠制品方面保持國內(nèi)領(lǐng)先地位。公司視產(chǎn)品質(zhì)量為生命，并擁有完善的質(zhì)量保證體系，從原材料進廠檢驗、生產(chǎn)過程的檢驗、產(chǎn)成品的檢驗，到產(chǎn)品出廠，完全按照質(zhì)量保證體系的要求執(zhí)行。公司以客戶為關(guān)注的焦點，不斷創(chuàng)新，不斷改進，使我們的產(chǎn)品圍繞著客戶的需求而生產(chǎn)，為客戶提供全新的售后服務(wù)，保證產(chǎn)品讓客戶滿意是公司一直追求的目標(biāo)。公司樹立“以人為本”的管理理念，創(chuàng)造公開、公平、公正的文化氛圍，為每一位員工提供一個人心所向、人盡其才、人才輩出的工作平臺與職業(yè)規(guī)劃，促進企業(yè)價值與員工價值的共同提升，同時也期望每一位海程人能齊心攜力、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，為公司的成功和您人生的幸福而努力拼搏！
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