崗位職責(zé):
1、制定智能工廠5年實(shí)施路徑,明確技術(shù)架構(gòu)(自動化產(chǎn)線/工業(yè)軟件/物聯(lián)網(wǎng)平臺)、資源需求及投資回報(bào)模型;
2、牽頭工廠現(xiàn)狀診斷(AS-IS),輸出差距分析報(bào)告;設(shè)計(jì)TO-BE方案(含數(shù)字化用例優(yōu)先級矩陣);
3、牽頭智能工廠CMMM三級、四級認(rèn)證準(zhǔn)備工作,主導(dǎo)關(guān)鍵用例設(shè)計(jì)及方案實(shí)施,確保認(rèn)證順利通過;
4、提升各基地智能制造人才團(tuán)隊(duì)建設(shè)與賦能培養(yǎng)機(jī)制,提高智能制造人員素養(yǎng)和技能水平;
5、總結(jié)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),形成可復(fù)制方法論與模板,向事業(yè)部其他工廠推廣;建立智能工廠運(yùn)維體系,推動功能迭代與優(yōu)化。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、自動化、計(jì)算機(jī)、智能制造工程等相關(guān)專業(yè);
2、項(xiàng)目管理PMP培訓(xùn)認(rèn)證,CMMM三級及以上評估認(rèn)證;
3、大型制造企業(yè)8年以上智能制造踐行相關(guān)經(jīng)驗(yàn),自動化、信息化、數(shù)字化、精益化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
4、具備至少1家智能工廠統(tǒng)籌規(guī)劃設(shè)計(jì)、實(shí)施落地、申報(bào)經(jīng)驗(yàn),有CMMM四級認(rèn)證實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具備PMP或同等項(xiàng)目管理認(rèn)證,能獨(dú)立統(tǒng)籌千萬級以上智能工廠項(xiàng)目;
6、能融合自動化、精益、數(shù)字化技術(shù),設(shè)計(jì)可落地的智能工廠方案,解決復(fù)雜技術(shù)難題;
7、具備跨部門(生產(chǎn)、設(shè)備、IT、質(zhì)量等)溝通與資源協(xié)調(diào)能力,推動多方協(xié)同落地;