雇員點評標簽
職位描述
人力資源服務(wù)物業(yè)管理企業(yè)服務(wù)
崗位職責：
1、 統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)園整體規(guī)劃與運營落地，把控項目進度、質(zhì)量及成本；
2、 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源，解決跨部門協(xié)作問題；
3 、管理 300 人 + 服務(wù)團隊，運用人力資源全模塊（招聘 / 培訓(xùn) / 績效 / 薪酬）能力保障團隊效能；
4 、遵守國家勞動法律法規(guī)，規(guī)避用工風(fēng)險；
5、 維護客戶關(guān)系，響應(yīng)客戶需求并提升滿意度；
6、 應(yīng)對項目突發(fā)狀況，承受高強度工作壓力。
任職要求
1 、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5 年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū) / 綜合體 / 物業(yè)項目管理經(jīng)驗，且有 2 個及以上 300 人 + 團隊項目操盤經(jīng)驗；
3 、熟練掌握人力資源全模塊操作，熟悉勞動法規(guī)及產(chǎn)業(yè)園運營流程；
4、具備強溝通能力、客戶維護能力、團隊管理能力、應(yīng)變能力及抗壓能力。
1、 統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)園整體規(guī)劃與運營落地，把控項目進度、質(zhì)量及成本；
2、 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源，解決跨部門協(xié)作問題；
3 、管理 300 人 + 服務(wù)團隊，運用人力資源全模塊（招聘 / 培訓(xùn) / 績效 / 薪酬）能力保障團隊效能；
4 、遵守國家勞動法律法規(guī)，規(guī)避用工風(fēng)險；
5、 維護客戶關(guān)系，響應(yīng)客戶需求并提升滿意度；
6、 應(yīng)對項目突發(fā)狀況，承受高強度工作壓力。
任職要求
1 、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5 年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū) / 綜合體 / 物業(yè)項目管理經(jīng)驗，且有 2 個及以上 300 人 + 團隊項目操盤經(jīng)驗；
3 、熟練掌握人力資源全模塊操作，熟悉勞動法規(guī)及產(chǎn)業(yè)園運營流程；
4、具備強溝通能力、客戶維護能力、團隊管理能力、應(yīng)變能力及抗壓能力。
工作地點
昆明呈貢區(qū)云南中聚產(chǎn)業(yè)基地
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職位發(fā)布者
楊肖/人力資源經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
成都萬科物業(yè)服務(wù)有限公司服務(wù)為本，科技為用。作為一家科技引領(lǐng)的全域空間服務(wù)商，萬物云空間科技服務(wù)股份有限公司（以下簡稱“萬物云”）致力于打造產(chǎn)業(yè)級共享服務(wù)平臺，基于空間物聯(lián)技術(shù)及應(yīng)用，構(gòu)建產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)。旗下品牌屢獲行業(yè)認可：萬科物業(yè)連續(xù) 10年蟬聯(lián)中國物業(yè)服務(wù)百強企業(yè)第一名；萬物梁行曾獲《哈佛商業(yè)評論》卓越管理獎；萬物云智慧城市榮膺世界數(shù)字經(jīng)濟大會十佳優(yōu)秀企業(yè)。2022年 9月，萬物云在香港聯(lián)交所主板上市，股票代碼 2602.HK。截至 2023年 12月 31日，全國范圍內(nèi)在管住宅物業(yè)服務(wù)項目 3810個，商企物業(yè)服務(wù)項目2241個，智慧城市服務(wù)項目 98個，蝶城 621個，2023年總收入 331.8億。（數(shù)據(jù)定時更新）萬物云川云在屬地深耕 30載，不斷深化管理與服務(wù)能力，夯實物業(yè)服務(wù)根基，培養(yǎng)和建設(shè)具有屬地特色的企業(yè)團隊，樹立萬物云在大西南的標桿示范，致力于引領(lǐng)服務(wù)行業(yè)不斷進步，多年來，得到了政府、行業(yè)及廣大客戶的高度認可。目前，萬物云川云管轄區(qū)域橫跨四川、云南、西藏等三省區(qū)，業(yè)務(wù)布局城市包括成都、宜賓、綿陽、南充、眉山、昆明、玉溪、大理、西雙版納等城市。截至 2023年底，萬物云川云已服務(wù)世界五百強 5家，全國五百強 7家，服務(wù)住宅項目 200余個，商企項目 70余個，智慧城市 3個，管理規(guī)模約 8000萬㎡，服務(wù)業(yè)主近 32萬戶，在管員工人數(shù) 9000余人。
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