工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)商品陳列的整體規(guī)劃與執(zhí)行,確保商品陳列符合公司品牌形象和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客購(gòu)物體驗(yàn);
2. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者行為,制定并優(yōu)化商品陳列方案,提高商品的銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化率;
3. 與供應(yīng)商、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)及其他相關(guān)部門(mén)緊密合作,確保商品陳列方案的有效實(shí)施;
4. 監(jiān)控商品陳列效果,收集反饋信息,持續(xù)優(yōu)化陳列策略,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
5. 管理和培訓(xùn)商品陳列團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)成員具備專(zhuān)業(yè)的陳列知識(shí)和技能,提高團(tuán)隊(duì)整體工作效率。
任職資格:
1. 教育背景
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):5-10年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備商品陳列、商品規(guī)劃或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉零售行業(yè)運(yùn)作模式;
3. 能力要求:
專(zhuān)業(yè)技能:熟悉商品陳列原則與方法,能夠根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者行為進(jìn)行商品陳列規(guī)劃;具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)商品陳列優(yōu)化;
業(yè)務(wù)理解:對(duì)零售行業(yè)有深刻理解,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定有效的商品陳列策略;
溝通協(xié)調(diào):具備優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠與供應(yīng)商、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及其他相關(guān)部門(mén)高效溝通,確保商品陳列工作順利進(jìn)行;
4. 基本素質(zhì)
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷探索商品陳列的新方法和新思路,提升陳列效果;
團(tuán)隊(duì)合作:具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用,共同推動(dòng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
問(wèn)題解決:具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力,面對(duì)商品陳列過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題能夠迅速找到解決方案;
責(zé)任心:對(duì)工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力,確保工作質(zhì)量和效率。
符合京東價(jià)值觀:客戶(hù)為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。