崗位職責:
1. 綜合分析與管控工具搭建.
優(yōu)化數(shù)據(jù)分析及預算管控工具;推動手工工具系統(tǒng)化、數(shù)字化;聚焦業(yè)務問題識別和改進建議。
能力要求:需要較強的數(shù)據(jù)建模能力及系統(tǒng)邏輯思維。
2. 預算與資金管理
支持財務年度預算編制與日常滾動預測;預算執(zhí)行情況分析;
能力要求:需對各成本/費用項有深入理解。
3. 經(jīng)營績效管理
支持財務經(jīng)營分析會議;協(xié)助財務改善運營指標;協(xié)助財務收入與成本運營分析結(jié)果。
能力要求:需有較強的數(shù)據(jù)洞察和推動業(yè)務優(yōu)化的能力。
4. 日常財務報告與預警機制:
支持財務編制日報、快報、月報等管理報表;根據(jù)財務提出的財務分析、預警等需求,編寫功能說明書;
能力要求:工作嚴謹,對數(shù)據(jù)變化敏感,擅長發(fā)現(xiàn)異常并推動改進。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學歷;財務、會計、金融、數(shù)據(jù)分析等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、技能要求:精通SAP CO模塊;會使用 SQL 進行基礎數(shù)據(jù)查詢;熟悉 Power BI 等數(shù)據(jù)可視化工具為加分項;
3、系統(tǒng)能力:有 SAP、BI 系統(tǒng)邏輯梳理及線上化經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、工作經(jīng)驗:至少 5 年財務工作經(jīng)驗;有預算分析、系統(tǒng)建設相關經(jīng)驗;
5、個人素質(zhì):邏輯思維嚴謹、溝通能力強;具備高度責任感與主動性; 能在跨部門、快節(jié)奏環(huán)境中推進項目。