崗位職責:
1、負責公司各類業(yè)務合同、協(xié)議及其他法律文書的起草、審核與修訂,識別并規(guī)避潛在法律風險,確保公司合法權益。
2、配合外部律師處理公司相關的法律糾紛與訴訟,主要負責公司內(nèi)部證據(jù)收集、材料整理、與相關部門的日常溝通聯(lián)絡等工作。
3、負責日常行政工作的統(tǒng)籌與管理,包括固定資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境維護、商務接待、公司活動組織與后勤保障等,確保行政支持工作有序進行。
4、參與完善公司內(nèi)部的行政與風控流程,針對過去工作中出現(xiàn)的不足,協(xié)助上級制定并執(zhí)行改進方案。
5、協(xié)助業(yè)務部門處理與外部的簡單溝通事宜,并能適應出差,支持外地事務。
任職要求:
1、30-40歲,本科及以上學歷,法學、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、具備3年以上相關工作經(jīng)驗,處理過合同審核、法律糾紛等相關事務,有企業(yè)法務助理或律所工作經(jīng)驗者尤佳。
3、對《合同法》、《公司法》等有基本了解,具備良好的合同閱讀和理解能力,擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維和基本的風險意識。
4、熟悉企業(yè)行政管理工作流程,具備較強的執(zhí)行力和事務處理能力。
5、工作認真細致,有責任心和上進心,具備良好的團隊合作精神和抗壓能力,能夠接受出差安排。