崗位職責:
1. 認同公司的發(fā)展和管理理念,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度;
2. 負責項目運作、管理、進度控制、監(jiān)督與質(zhì)量安全工作;
3. 熟悉所負責項目的圖紙,掌握具體空調(diào)系統(tǒng)形式、相關設備位置、設備參數(shù);
4. 全權代表公司對項目組進行全面管理工作,主持項目組的日常會議,參加業(yè)主召集的各類會議;
5. 負責協(xié)調(diào)項目相關方的業(yè)務關系,處理現(xiàn)場突發(fā)的有關重大問題;
6. 及時了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題,做好工程管理、技術管理及工程技術資料的收集、歸檔工作;
7. 經(jīng)常深入現(xiàn)場,了解和指導所管轄系統(tǒng)及設備的運行操作和維護保養(yǎng)工作;
8. 嚴格按照7S管理標準要求執(zhí)行工作,帶動培養(yǎng)項目全員大局觀意識;
9. 組織和指導業(yè)務學習、技術培訓以及安全教育工作,并負責其考核;
10. 負責項目部與公司各部門的工作銜接和配合;
11. 積極參加公司或項目部組織的各項工會活動。
專業(yè): 暖通、熱能與動力、制冷、自控、工程相關專業(yè)優(yōu)先考慮
技能: 注冊建造師優(yōu)先考慮
職稱: 中級以上職稱優(yōu)先考慮
經(jīng)驗:三年以上中央空調(diào)項目管理經(jīng)驗
任職要求:
1. 有一定的管理思維,樂于學習;
2. 有上進心,踏實肯干,勇于鉆研;
3. 善于溝通,處理好與甲方、公司內(nèi)部的關系;
4. 工作中要踐行公司的“有心、用心、細心”的原則;
5. 有責任心及長遠的目光;
包括但不限于以上五條。
簡介
公司介紹
天津鋒尚智慧能源科技發(fā)展有限公司(以下簡稱“鋒尚”)是國內(nèi)最早專注能源數(shù)據(jù)與建筑冷暖系統(tǒng)設計、施工、運營及維保一體化的高新技術企業(yè)。依托卓越的技術團隊、豐富的工程實施經(jīng)驗及專業(yè)化運營團隊,借助智慧能源運營平臺為大型建筑提供節(jié)能診斷、項目設計、施工建設、運營管理等全周期能源托管解決方案。
鋒尚擁有集“能源監(jiān)測平臺、數(shù)據(jù)分析模型、節(jié)能操作指令和設備巡檢中心”四大功能為一體的智慧能源運營平臺。利用互聯(lián)網(wǎng)+大數(shù)據(jù)驅(qū)動智能化運營管理,在實時運行數(shù)據(jù)的采集的基礎上,兼具分析、運營、指令、管理等功能,以數(shù)據(jù)為載體,引入智慧能源運營平臺,建立長效的預防機制,解決能耗及品質(zhì)的相關問題,實現(xiàn)長期綠色運營。
通過多層次節(jié)能分析手段實現(xiàn)管理節(jié)能:對比確定節(jié)能目標及時預報運行風險,搭建能源指標,它將互聯(lián)網(wǎng)+手段與現(xiàn)代能源托管工作相結合,確保建筑能源系統(tǒng)360度無遺漏,實現(xiàn)透明化、精細化管理。
鋒尚宣言
我們將產(chǎn)品和服務融入客戶的節(jié)能之中,追求客戶的價值增長,來實現(xiàn)鋒尚的價值。我們尋找行業(yè)的優(yōu)異者作為合作伙伴,專注于節(jié)能領域的開拓與研究,為社會提供性價比最高的產(chǎn)品和服務。
我們始終把員工的成長和幸福作為公司的經(jīng)營準則,努力提高員工的物質(zhì)和精神收入;我們堅持愛心、虛心、恒心的人才選拔策略,尋找樂于為他人創(chuàng)造價值的人作為同盟者;我們堅信只有和諧的員工關系才能創(chuàng)造和諧的客戶關系,徹底消除雇傭關系帶來的非正?,F(xiàn)象。
我們恪守艱毅、務實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;遵循、應用事物的客觀規(guī)律,撥開事物的外紗,追求真實的速度和效率,日新月異的創(chuàng)造一切,永遠拋棄刻舟求劍的停滯思想。
業(yè)務版塊
中央空調(diào)系統(tǒng)服務商:節(jié)能改造、能源托管、智慧能源運營平臺。
職位福利:五險一金、全勤獎、包住、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、餐補、雙休