崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定下轄各運(yùn)營(yíng)中心的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、策略、和實(shí)施步驟,督促和保障策略實(shí)施和目標(biāo)達(dá)成;
2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好分管業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作;推進(jìn)各業(yè)務(wù)達(dá)成,提升工作效率、降低運(yùn)營(yíng)成本與風(fēng)險(xiǎn);
3.建立與完善組織架構(gòu)和管理體制、人員的工作安排、業(yè)績(jī)考核、部門預(yù)算和培訓(xùn),定期總結(jié)各項(xiàng)目進(jìn)展情況;
職位要求:
1.本科(含)以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、管理、金融等相關(guān)專業(yè);
2.具有8年金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上相關(guān)部門管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),在保險(xiǎn)行業(yè)取得突出成績(jī)者優(yōu)先;
3.有扎實(shí)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀的團(tuán)險(xiǎn)銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)與能力;
4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、抗壓性和自信心,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢