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1、負責公司財務工作；能為公司的經(jīng)營管理提供財務分析與決策支持；確保財務數(shù)據(jù)的準確性和時效性；參與制定和執(zhí)行財務策略；監(jiān)控企業(yè)成本結(jié)構(gòu)，識別降本增效的機會；參與定價策略制定，確保合理利潤水平；為公司的經(jīng)營管理提供專業(yè)支持。
2、有一定的人事行政基礎；了解崗位價值評估、績效掛鉤方法、社保公積金合規(guī)。能制定符合小企業(yè)預算的薪酬結(jié)構(gòu)；能夠協(xié)助總經(jīng)理做薪酬激勵機制。
3、綜合能力強，有責任心；具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神；有較強的溝通、理解和分析能力；能夠高效地與其他部門合作。
4、有事業(yè)心、有學習力、把公司當做自己的共創(chuàng)成長平臺，愿與公司共同發(fā)展。
5、情緒穩(wěn)定，性格開朗，年齡30 - 40歲優(yōu)先。
6、薪資：6K-12K