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企業(yè)文化副主管

1-1.2萬(wàn)·14薪
  • 常州武進(jìn)區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 免費(fèi)班車
  • 工作環(huán)境好
  • 吃住環(huán)境好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資

職位描述

企業(yè)活動(dòng)策劃企業(yè)文化傳播
一、職位概述
負(fù)責(zé)規(guī)劃、推動(dòng)和管理公司的企業(yè)文化建設(shè)工作,以提升員工凝聚力、認(rèn)同感和企業(yè)的整體形象。
二、崗位職責(zé)
1. 制定并執(zhí)行企業(yè)文化體系和規(guī)劃,年會(huì)、競(jìng)確保與公司的發(fā)展目標(biāo)相一致;
2. 策劃和組織各類企業(yè)文化活動(dòng),如賽、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等;
3. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的傳播和推廣,管理和維護(hù)線上和線下宣傳渠道,包括內(nèi)刊、文化陣地、企業(yè)微信等渠道;
4. 收集員工對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的反饋,了解員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知和感受,提出改進(jìn)建議;
5. 與各部門(mén)合作,將企業(yè)文化融入到日常工作和業(yè)務(wù)流程中;
6. 跟進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的效果,進(jìn)行評(píng)估和分析。
三、任職資格
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具有兩年以上企業(yè)文化工作經(jīng)驗(yàn);
3. 對(duì)企業(yè)文化有深入的理解和認(rèn)識(shí),具備優(yōu)秀的策劃和組織能力;
4. 較強(qiáng)的文字功底和溝通表達(dá)能力;
5. 熟練使用辦公軟件和各類媒體工具;
6. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新能力。
7. 有成功的企業(yè)文化項(xiàng)目案例者優(yōu)先。
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工作地點(diǎn)

常州武進(jìn)區(qū)江蘇恒立液壓股份有限公司

職位發(fā)布者

馮先生/招聘專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo恒立液壓
江蘇恒立集團(tuán)于1990年創(chuàng)辦,總部位于江南水鄉(xiāng)-江蘇常州。經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展,恒立從單一油缸產(chǎn)品,發(fā)展到液壓閥、液壓泵、液壓系統(tǒng)、精密鑄件等延伸產(chǎn)業(yè)。目前,集團(tuán)擁有3000名高素質(zhì)員工,研發(fā)團(tuán)隊(duì)占比近20%。江蘇恒立集團(tuán)先后建立恒立氣動(dòng)(Hengli Pneumatic)、恒立油缸(Hengli Cylinder)、恒立鑄造(Hengli Foundry)、恒立液壓(Hengli Hydraulics)四大產(chǎn)業(yè)基地。布局全球,成立歐洲、北美、日本海外銷售服務(wù)公司,開(kāi)拓海外市場(chǎng)。我們始終在不斷挑戰(zhàn)自己追求的目標(biāo)。引進(jìn)全球先進(jìn)的制造和研發(fā)設(shè)備,聘請(qǐng)德國(guó)、日本等國(guó)優(yōu)秀的液壓專家,組建世界頂尖的液壓研發(fā)團(tuán)隊(duì)。我們致力于成為全球領(lǐng)先的液壓系統(tǒng)集成服務(wù)商?!昂i煈{魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛”。江蘇恒立集團(tuán)愿為有進(jìn)取心和責(zé)任感、有團(tuán)隊(duì)精神和扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)的各類優(yōu)秀人才提供最為廣闊的發(fā)展平臺(tái),誠(chéng)邀年輕的你加入我們,共同打造馳騁液壓藍(lán)海的恒立夢(mèng)工廠!公司網(wǎng)站:http://www.henglihydraulic.com/
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