崗位職責(zé):
通勤提供班車以及免費(fèi)挺停車
1.日程管理
-高效安排董事長每日會議、差旅及商務(wù)活動,確保行程合理性與突發(fā)變更應(yīng)對。
-提前準(zhǔn)備會議資料、議程及背景信息,協(xié)調(diào)參會人員時間。
2.行政支持
-處理董事長日常費(fèi)用報(bào)銷、單據(jù)整理及預(yù)算跟蹤。
-管理機(jī)密文件、合同及檔案,確保信息安全與快速檢索。
3.溝通協(xié)調(diào)
-作為董事長與內(nèi)外部(含日本總部/客戶)的溝通橋梁,精準(zhǔn)傳達(dá)指令與反饋。
-協(xié)助籌備商務(wù)接待、宴請及跨文化溝通(需熟悉日本商務(wù)禮儀)。
4.專項(xiàng)事務(wù)
-跟進(jìn)董事長交辦的緊急項(xiàng)目,協(xié)調(diào)多部門協(xié)作并定期匯報(bào)進(jìn)展。
-處理董事長其他事務(wù)的保密性支持。
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷,男女不限
2.日語N1或同等水平,可流暢進(jìn)行商務(wù)會談、文書撰寫及電話對應(yīng);
3.3年以上高管秘書/行政助理經(jīng)驗(yàn),有日企或中日跨境業(yè)務(wù)支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.注重細(xì)節(jié),文件/日程0差錯,能預(yù)判需求并主動解決問題;深刻理解信息敏感性,較強(qiáng)的職業(yè)操守
5.精通中日商務(wù)禮儀(如名刺交換、座次、著裝等),舉止得體大方。
6.適應(yīng)快節(jié)奏及不定時加班,情緒穩(wěn)定,應(yīng)對突發(fā)事務(wù)從容有序。
7.熟悉日本企業(yè)文化及溝通習(xí)慣
8.熟練使用Office(Excel/PPT重點(diǎn))、Teams等辦公軟件
有日本留學(xué)日本工作生活經(jīng)歷者優(yōu)先
500人以上大型日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先