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一、崗位職責
1.全流程采購管理負責從需求分析到交付驗收的端到端采購執(zhí)行，包括 MRO（維護、維修、運營）物料、辦公用品、設備備件、物流服務等品類的尋源、比價、合同簽署及訂單跟蹤。需確保采購成本、質量與交付周期達標。
2.供應商開發(fā)與績效管理開發(fā)并評估供應商資源，建立合格供應商名錄，定期進行績效評審（質量、價格、交付等維度）。需監(jiān)控供應商合規(guī)性，規(guī)避交付風險與法律糾紛。
3.成本優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析運用市場調研工具分析價格趨勢，通過國產(chǎn)化替代、標準化設計等手段挖掘降本空間。
4.需熟練使用 ERP/SRM 系統(tǒng)（如 SAP、Ariba）及辦公軟件，生成支出分析報告以支持決策。
5.流程合規(guī)與跨部門協(xié)作確保采購流程符合公司內控要求，協(xié)同財務、法務部門審核合同條款。對接內部需求部門，協(xié)調緊急采購并解決交付異常問題。
二、任職要求
1.本科及以上學歷，供應鏈管理、工程或相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3年及以上間接采購經(jīng)驗，熟悉 MRO 品類（如備品備件、勞保用品）及主流供應商資源。大型制造企業(yè)或跨境采購經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.談判與分析能力：具備成本拆解與風險預判能力，能通過競爭性談判實現(xiàn)最優(yōu)采購條款。
4.系統(tǒng)操作與數(shù)據(jù)處理：熟練使用 ERP/SRM 系統(tǒng)及 Excel、Power BI 等工具，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化采購策略。
5.溝通與跨部門協(xié)作：與內部需求方、供應商及外部合規(guī)團隊高效協(xié)同，例如某企業(yè)通過建立跨部門需求對接機制，將采購響應時間縮短 30%。