【薪資待遇】
1、薪資15K-25k,具體面議;
2、五險(xiǎn)一金,股權(quán)激勵(lì),帶薪年假,帶薪培訓(xùn);
【崗位職責(zé)】
1. 牽頭制定醫(yī)院整體布局規(guī)劃與落地策略,明確體系建設(shè)目標(biāo)、階段里程碑及資源配置方案;
2. 搭建醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系,涵蓋醫(yī)療質(zhì)量管控、服務(wù)流程規(guī)范、人才梯隊(duì)建設(shè)、財(cái)務(wù)成本管控等核心模塊;
3. 主導(dǎo)新醫(yī)院籌備全流程,包括選址評(píng)估、資質(zhì)辦理、團(tuán)隊(duì)組建、制度落地及開(kāi)業(yè)籌備等工作;
4. 優(yōu)化現(xiàn)有醫(yī)院運(yùn)營(yíng)效率,診斷體系漏洞并推動(dòng)迭代升級(jí),確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與運(yùn)營(yíng)效益雙提升;
5. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源(醫(yī)療、行政、供應(yīng)鏈等),建立跨部門(mén)協(xié)同機(jī)制,保障體系平穩(wěn)運(yùn)轉(zhuǎn);
6. 跟蹤行業(yè)政策動(dòng)態(tài)與標(biāo)桿案例,結(jié)合公司戰(zhàn)略調(diào)整體系搭建方向,支撐業(yè)務(wù)規(guī)?;瘮U(kuò)張。
7、領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
【任職要求】
1. 本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)管理、工商管理、公共衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 5年以上醫(yī)療行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),至少2年醫(yī)院體系搭建或連鎖醫(yī)療運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉醫(yī)療行業(yè)政策法規(guī)、醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理流程及標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)方法,具備獨(dú)立搭建體系的成功案例;
4. 具備極強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、項(xiàng)目推進(jìn)能力及問(wèn)題解決能力,能應(yīng)對(duì)多項(xiàng)目同步推進(jìn)的復(fù)雜場(chǎng)景;
5. 溝通協(xié)調(diào)能力出色,能有效聯(lián)動(dòng)內(nèi)外部資源,推動(dòng)跨部門(mén)、跨層級(jí)工作落地;
6. 責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力突出,認(rèn)同醫(yī)療行業(yè)價(jià)值,愿意投身直營(yíng)醫(yī)療體系建設(shè)事業(yè);