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工作內(nèi)容：
1.通過電話、電子郵件和信函與客戶進(jìn)行有效溝通，及時(shí)跟進(jìn)逾期賬戶；
2.使用專業(yè)的談判技巧，確保逾期款項(xiàng)的高效回收；
3.分析客戶數(shù)據(jù)，評估還款能力，制定個(gè)性化的催收策略；
4.與團(tuán)隊(duì)合作，確保催收活動(dòng)符合公司的道德準(zhǔn)則和法律要求；
5.定期更新客戶資料，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
6.負(fù)責(zé)銀行項(xiàng)目信用卡的催收為主
任職要求：
1.個(gè)人征信良好，無不良記錄；
2.抗壓性強(qiáng)；理解能力強(qiáng)；
3.高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)根據(jù)面試情況可適當(dāng)放寬；
4.出色的談判和溝通能力，能夠在壓力下保持冷靜；
5.強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)和目標(biāo)導(dǎo)向，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)；
6.優(yōu)秀的組織能力，注重細(xì)節(jié)，能夠在多任務(wù)環(huán)境中高效工作；
崗位福利：
1.假期待遇：公司定期組織團(tuán)建活動(dòng)，KTV、湖邊燒烤、西餐、甜點(diǎn)、中式聚餐；
2.節(jié)日福利：端午、中秋、圣誕、春節(jié)等精美禮品；
3.快速職業(yè)成長：一對一輔導(dǎo)，專業(yè)培訓(xùn)，為您的職業(yè)道路加速；
4.富有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu)：底薪4000-6000+高比例提成+額外獎(jiǎng)金，讓您的收入與您的努力成正比；
5.保障與合規(guī)：遵守所有行業(yè)法規(guī)，確保您的職業(yè)安全。
職業(yè)發(fā)展：
（1）業(yè)務(wù)級別：初級—中級
（2）管理級別：中級—見習(xí)主管—主管—部經(jīng)理
（3）職能路線：中級—培訓(xùn)專員—講師—資深講師
（4）跨職能路線：初級—錄音質(zhì)檢—稽核專員—項(xiàng)目稽核主管