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更新于 今天

綜合管理崗(行政人力方向-韶關(guān)項(xiàng)目)

4000-6000元

職位描述

績(jī)效管理招聘HRBP人力資源管理員行政管理國(guó)企集團(tuán)管理環(huán)保
韶關(guān)市廣業(yè)金財(cái)資源循環(huán)利用有限公司由廣東省環(huán)保集團(tuán)有限公司下屬?gòu)V東省資源循環(huán)利用有限公司與韶關(guān)市國(guó)資委下屬韶關(guān)市金財(cái)投資集團(tuán)有限公司共同成立,立足韶關(guān)、服務(wù)灣區(qū),肩負(fù)著雙重發(fā)展使命:一方面為廣業(yè)資源公司打造廣東省全鏈條廢棄物資源循環(huán)利用產(chǎn)業(yè)鏈筑牢根基,另一方面深度融入韶關(guān)“無(wú)廢城市”建設(shè)戰(zhàn)略,全力推動(dòng)區(qū)域廢棄物循環(huán)利用體系的升級(jí)完善。
工作地點(diǎn):韶關(guān)市
該崗位屬于:韶關(guān)資環(huán)公司綜合管理部崗位

崗位主要職責(zé):
1. 協(xié)助建立公司各項(xiàng)人力資源相關(guān)制度。
2. 協(xié)助公司人力資源規(guī)劃和定崗定編工作、組織落實(shí)人才選聘工作。
3. 人力資源管理系統(tǒng)信息化管理,員工資質(zhì)證書(shū)統(tǒng)計(jì)管理等。
4. 協(xié)助建立和完善公司薪酬福利體系和相關(guān)制度,開(kāi)展公司日常薪酬福利管理相關(guān)工作。
5. 負(fù)責(zé)薪資核算、社保公積金的增減繳納,編制人工成本預(yù)算及相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。
6. 組織開(kāi)展部門(mén)和員工績(jī)效考核,制定和完善人才發(fā)展方案并組織實(shí)施培訓(xùn)教育計(jì)劃。
7. 落實(shí)干部選拔、任用、考評(píng)管理等工作,完善組織優(yōu)化。
8. 協(xié)助員工全周期管理,包括入職、離職、調(diào)崗、晉升等手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同簽訂等。
9. 負(fù)責(zé)開(kāi)展日常人事管理、外事管理、人事檔案、職稱(chēng)申報(bào)、退休人員管理等工作。
10. 協(xié)助部門(mén)處理日常行政后勤事務(wù)。
11. 上級(jí)部門(mén)的日常事務(wù)對(duì)接與溝通,并按要求報(bào)送相關(guān)報(bào)表及材料。
12. 協(xié)助處理綜合事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

基本任職條件:
本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),熟悉員工全周期管理,有獨(dú)立完成薪酬核算、社保公積金申報(bào)、人工成本預(yù)算等實(shí)操工作的經(jīng)驗(yàn);
有國(guó)企人力資源管理、三項(xiàng)制度改革經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
40歲以下;
中共黨員優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

韶關(guān)武江區(qū)城市花園惠民北小區(qū)惠民北安置小區(qū)A座一層以西第二間辦公室

職位發(fā)布者

謝女士/人資經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣東廣業(yè)投資集團(tuán)有限公司
廣東廣業(yè)投資集團(tuán)有限公司,公司注冊(cè)資本13億元,是廣東環(huán)保集團(tuán)旗下固廢及環(huán)保能源產(chǎn)業(yè)的主要承載企業(yè),成立于1992年,總資產(chǎn)超70億元,旗下?lián)碛?0余家參控股企業(yè),擁有經(jīng)驗(yàn)豐富、專(zhuān)業(yè)扎實(shí)的技術(shù)、管理和服務(wù)團(tuán)隊(duì)。截至目前,投資集團(tuán)在全國(guó)20余個(gè)省市運(yùn)營(yíng)和投資建設(shè)項(xiàng)目30余個(gè)。集團(tuán)現(xiàn)有職工約1400人,擁有高新技術(shù)企業(yè)3家,省市級(jí)研發(fā)平臺(tái)4個(gè),博士、碩士、高級(jí)工程師等科技研究人員組成的高新技術(shù)團(tuán)隊(duì),及能源動(dòng)力、環(huán)境工程等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才200余人。
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