曾在中大型企業(yè)(IT行業(yè)為主)從事過合同簽訂、供應(yīng)商管理和技術(shù)招聘工作的人員優(yōu)先;應(yīng)具備良好的英語溝通能力。
工作描述:
1、 通過 Boss 、智聯(lián)等渠道搜索符合崗位要求的候選人并完成約面、談薪、入、離職管理等工作;
2、10年以上招聘和人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
在大型企業(yè)工作過優(yōu)先(如匯豐銀行,中軟,威寶,埃森哲,Infosys等)
3、Skill: Recruitment, Team management, Stakeholder management, vendor management